キヤノンマーケティングジャパン株式会社

【港区】社内SE（基幹業務システムの運用統括リーダー）◆残業月平均15ｈ／キヤノンGの中核企業

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【基幹業務システムの刷新に伴う、新たなシステム運用体制を整備することがメインミッション／キヤノンGの中核企業／福利厚生充実】

■概要：
キヤノングループの製品販促を一手に扱う当社（CMJ）にて、ITシステムの運用統括リーダー。IT運用統括組織のプランニングおよびIT運用実務の統括をお任せします。ITシステム運用だけでなく、将来的には広くIT戦略企画全般に関わるキャリアを積むことができます。

■業務内容詳細：
・IT運用の推進統括と業務改善の企画推進
・ITシステムの運用設計と関連する新技術の調査および適用検討
・OLA、SLAをはじめとするIT運用規定の整備と維持管理
・社内ITユーザ部門、IT子会社、およびITベンダ間でのIT運用に関連する調整全般

■募集背景：
当社は大規模にオーダーメイド開発した基幹業務システムをクラウドサービス利用主体のシステムへ刷新する局面にあります。
この中で、IT子会社、クラウド提供ベンダと協働して、新たなシステム運用体制を整備することが重要なテーマとなっています。ITユーザ企業としての新たなIT運用のフレームを策定し、運営していく意欲、経験とスキルを持った人材を募集します。
大規模な基幹系ITシステム開発やクラウドサービスの利用展開、それに続くIT運用の経験で培われた知見を存分に活かして、これからのIT運用のあるべき姿やそれを実現する組織の画を描き、実行することに挑戦していただけるミッションです。

■働く環境について：
・全社平均の残業時間は15ｈ程度、リモートワーク可能。
・サマーバカンスやリフレッシュ休暇など、長期休暇含め福利厚生も充実しています。
・休日出勤：原則無し
・出張：不定期 国内・海外ともにあり（ビジネスの実現方法把握、先進技術調査のため）

■キヤノンマーケティングジャパンについて：
同社はキヤノンの営業部門を母体として、1968年に誕生以来、キヤノンの展開する製品を国内で独占的に販売し、高いシェアを継続的に獲得しています。
併行して、キヤノン製品のみならず、高度なIT技術を持った企業をM&Aし、深い業務・業種での見識に基づいた高度な開発ノウハウを活かし、システム開発、クラウドサービス、データセンターサービス等、さまざまなITソリューションを提供しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須】
事業会社の情報システム部門またはSIベンダにて下記の経験またはスキルのいずれかを有すること

・大規模基幹業務システムの開発または運用のリーダーもしくは担当経験
・基幹業務システムの運用設計実務の経験
・運用保守ドキュメント整備の実務経験

【歓迎】
・基幹業務パッケージ（例えば、SAPなど）やSaaSサービスの導入経験
・パブリッククラウド上でのシステム構築、運用経験(例えば、AWS、Azure、OracleCloud)
・ITセキュリティやIT全般統制の実務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区港南2-16-6 キヤノンSタワー
勤務地最寄駅：JR／京急線／品川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間15時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時基礎研修
キャリ採用フォローアップ研修
部門別研修
職種別研修
階層別研修　その他

＜その他補足＞
■育児休業制度（子の出生日から満3歳の誕生日の前日まで）
■マタニティー休業制度（妊娠判明期から産前休暇前日まで）
■介護休業制度（介護対象家族1人につき最長1年）
■ボランティア活動休職制度（3ヶ月～1年）
■育児・介護短時間勤務制度
■その他制度：従業員持株会制度、財産形成貯蓄制度、保養所、共済会等
■転勤時に一時金として支度金、赴任手当、引越費用等
■休暇制度補足：半日・結婚・配偶者出産・産前／産後休暇、子の看護のための休暇等あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始、サマーバカンス・フリーバカンス各9日（年1回、土日含む）、リフレッシュ休暇5日～16日（5年毎、土日含む）