掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/10/24(木)

株式会社テクノプロ

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【月島】産業用機器詳細設計業務◇残業月平均20H前後◇東証プライム上場/大手取引多数【EG社】

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【月島】産業用機器詳細設計業務◇残業月平均20H前後◇東証プライム上場/大手取引多数【EG社】

~東証プライム市場上場G/豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う/残業平均月20時間/社員定着率は98%/育休後復帰率100%~

■概要:
製紙機械の大型改造工事受注にともなう、詳細設計業務を行って頂きます。
既存案件への途中参画となります。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
10名程度のチーム内で作業分担を行いながら詳細設計を実施いただきます。

■主な環境/使用技術:  
・AutoCad Mechanical2023
・Autodesk Inventor2023
・SAP         

■備考:
昨今の需要の変化に伴い、機械改造の需要が高まっているため、新規で人材を募集しております。

■魅力:
◇年休122日(土日祝)、残業平均は月20時間、福利厚生も充実しており、長期就業がしやすいです。(定着率98%)
◇充実した福利厚生のもと、技術を突き詰めることができる環境
業界TOPクラスの当社だからこそ腰を据えて就業可能な環境です!

■当社について:
・2万名以上の社員を抱える技術系アウトソーシング業界トップクラスのエンジニア集団です。
・ITだけでなく機械/電気電子/建設と幅広い社員が所属しており、月に1度のエンジニアミーティング等で異業種交流の場もある為、自身の分野だけでなく様々な情報を得る事ができます。将来的にキャリアチェンジも可能です。
※社内承認を得た講座は全額会社負担!
【企業説明動画】
会社紹介:https://youtu.be/-VNYM-jRZFo
インタビュー:https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・AutoCADを用いた詳細設計
(計画内容を見ながら図面作成が可能なレベル)
※参考物などは既に現場にございます。

■歓迎条件:
・回転系などの産業用機械の設計経験
・溶接が必要な大型構造物の設計経験

勤務地

<勤務地詳細>
クライアント先(東京/月島)
住所:東京都 中央区 月島
勤務地最寄駅:月島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
配属は八王子支店となりますが、勤務地は月島の顧客先常駐です。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業平均月20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
採用条件の変更はありません。

給与

<予定年収>
512万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~500,000円

<月給>
320,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は前職考慮のうえ決定します。
■賃金改定:年1回
■賞与:年2回(夏・冬)※平均4ヶ月分/別途決算賞与支給する場合あり(8年連続支給中)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15万円/月(自動車/公共交通機関)
住宅手当:詳細は福利厚生に記載
寮社宅:社員寮(単身・家族)※詳細は福利厚生に記載
社会保険:社会保険完備、労働組合あり
退職金制度:確定拠出年金制度(企業型DC)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得補助(合格時受験料5割負担)、通信教育補助(~1.5万円)、社内外講習補助、勉強会講師料補助、図書購入補助(年間~5千円/人)、テクノプロ・グループ従業員持株会あり、財形貯蓄制度、社内サークル

<その他補足>
【社宅関係】引越費補助制度、帰省旅費補助、初期費(敷礼金)全額会社負担、借り上げ社宅制度(独身・単身…2~3万円、家族2名まで…2.5万円、家族3名以上…3万円+光熱費 ※個人負担額
【手当】、役職手当(当社規定による)、資格手当(上限5万円)、赴任手当(一律5万円)、転勤赴任一時金(上限5万円)※対象者の適用制限あり
テクノプロ・グループ従業員持株会、財形貯蓄、EAPサービス、社内クラブサークル活動支援、慶弔見舞金他

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
正社員として雇用する20,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ2,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。

所在地

〒106-6135
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F

設立
1997年6月
従業員数
22,108名
上場市場名
非上場
資本金
101百万円
売上高

150,700百万円

平均年齢
35.4歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011385728

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