フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社

【埼玉・新都心／在宅勤務可】財務◆世界トップクラスグローバル車載部品メーカー／フレックス＃J12

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【世界第7位の自動車技術サプライヤーのフォルヴィアグループ・世界で1億台超（2台に1台）の車に同社製品を搭載／在宅勤務・フレックス制度有】

■業務詳細：下記業務を経験に応じてお任せ
（1）プログラム管理
　手順の実施と監視、不一致時の警告・資材や為替レート、予算の整合性チェック・PMT/予算P&LとBP P&Lの整合性検証・エンジニアリング変更コストの組み込み監視・インフレ関連の仮説遵守チェック
（2）契約
　支払条件/金額とのBP一貫性の確保・契約における値下げLTAの仮説確保・法律と税金(VAT)条件
（3）収益性改善
　プログラムマネージャー支援・Make or Buyの財務分析・ソーシング委員会参加・コストのビュー提供と販売価格
（4）研究開発管理
　月次時間チェックと技術/経費比較・ワークパッケージの開設・閉鎖監視・予算作成とR&Dライン構築・資産計上データ
（5）原価計算
　BP更新と原価計算データフロー整理・リスクとオポチュニティの財務裏付け
（6）プログラム財務
　BP更新とギャップ埋め・予測/予算/PMTインプット準備・完成までの損失インプット提供・月次/四半期財務インプット
（7）コストデータソース提供
　工場へのプログラム標準コストビュー伝達・スタートアップコストとコンバージェンスプランの検証・SOP年度の工場予算検証・プログラム事後監査

■就業環境
フルフレックス（頻度・時間は上長相談）、在宅勤務（月8 日まで）、平均残業：24.7時間（全社平均）、女性育休取得率：100％、男性育休取得率：40％

■同社
2019年フォルシアグループ（現フォルヴィア）が、車載分野80年の歴史をもつクラリオンを統合、フォルシアクラリオン・エレクトロニクスを新設し、現在コックピットエレクトロニクス、HMI、ディスプレイを中心とした技術を、世界の自動車メーカーへ提供しています。
■フォルヴィア
世界第7位の自動車技術サプライヤーフォルヴィアは2022年にフランスのフォルシアがドイツのヘラーを統合したことにより発足し、その技術は世界の２台に１台の車に搭載され、世界40カ国以上に260以上の工場と78のR&Dセンターを持ち、15,000人以上のエンジニアを含む15万人の従業員を擁します。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・財務のご経験
・ビジネスレベルの英語力

＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜語学補足＞
ビジネスレベルの英語力、日本語力（N2レベル※ビジネスレベル尚可）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県さいたま市中央区新都心7-2
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：下記の通り

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＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める拠点】（転勤：当面なし ）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中に処遇等の変更はございません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※新幹線・飛行機は不可
住宅手当：会社都合の転勤時に支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
Faurecia University教育システムe-learningあり

＜その他補足＞
・健康診断
・時短勤務制度（子どもが小学校6年生まで）
・えるぼしマーク取得
・くるみんマーク取得
・WIN（ウーマン・インスピレーション・ネットワーク）：※女性社員の働き方や経験を共有し学びあい、ダイバーシティ・インクルージョン（多様性の包括）を推進する社内ネットワーク

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇24日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※有給休暇：試用期間中は1か月1日付与