株式会社ソフィア

【浜松】インフラエンジニア（自社請負業務）◇年休124日／残業10H以下／大手製造業との取引実績多数

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＜自社請負業務／自社内開発／残業時間10時間以下／土日祝休み／年間休日120日以上／ユースエール認定企業＞

ITインフラに関して幅広く携われる業務となります。
入社後にどの業務ような業務に携わって頂くかは、ご本人の希望と適性・案件の状況を加味して決定します。

■業務内容例：
◎構築案件
オンプレミスやクラウド環境での構築作業
Windows Server、AWS、Azure、各種ミドルウェア、ネットワークなど。
新規構築、既存環境からの移行等、案件内容は多岐に渡ります。
◎インフラコンサルティング
弊社顧客先へ定期訪問し、ITインフラに関する課題解決の提案から実装まで対応します。
※SESではなく準委任契約で対応しています。
◎Microsoft 365ヘルプデスク業務
使用方法に関する問い合わせ、アカウント作成等の対応。
※社内からのリモート対応となります。
◎定期保守対応
月次等のタイミングでお客様システムの稼働状況をチェックします。
※社内からのリモート対応となります。
◎新規引き合い対応
お客様からご要件をヒアリングをし、提案をしていく業務となります。
※当社営業に同行してお客様先に訪問します。
■当ポジションの魅力：
請負案件で回しているチームですので、様々な技術分野に携わることができ、要件定義から設計・構築まですべての工程に携わることができます。
サーバー・ネットワーク、オンプレ・クラウド等にとらわれずインフラ分野でのフルスタックエンジニアを目指している方、様々な経験をして自分の得意分野を見極めてスキルアップをしていきたい方、大歓迎です。
■働く環境：
社員の成長を一番に考え、会社が全面的にサポートできるような体制を整えています。毎月、当社の総務部にて残業時間を集計しており、多くなっている場合は、チームや上長への報告が入り、働き方を整えております。
■当社の特徴：
（1）ワンストップソリューションプロバイダーです。ITに関する問題を当社は全て解決します。例えばシステム導入・開発・運用・保守・インフラ構築・人材派遣等ワンストップソリューションで全てが行えるのが当社の自慢です。
（2）古いシステムを使っている企業も満足できるサポート体制を整えています。お客様に応じたIT環境にすることが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■いずれか必須
・インフラエンジニア経験5年以上（オンプレ・クラウド・ネットワーク等のジャンルは問いません）
■歓迎条件
・Active Directory、その他Microsoftソリューションの構築、運用経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・プリセールスエンジニアの経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー17F
勤務地最寄駅：JR線／浜松駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：月10時間以下

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：3年以上在籍の場合支給

＜定年＞
60歳
65歳まで再雇用あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、各種研修、段階別研修、資格取得支援制度、各種セミナー参加、書籍購入等

＜その他補足＞
■育児・介護休業制度
■産後パパ育休制度(2023年実績あり）
■職能手当
■キャリアコンサルティング制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※初年度の有給休暇の付与日数は入社時期で変わります。
※祝日の振替休日あり
夏季休暇（7/1～9/30の間で3日）、年末年始（12/30～1/3）、有給奨励日（12/29、1/4）