掲載予定期間:2024/10/28(月)~2025/1/26(日)更新日:2024/10/29(火)

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社

【三重/松阪市】カーナビの製造スタッフ◆第二新卒・未経験OK◆教育制度充実◎◆パーソルGで安定就業

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正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【三重/松阪市】カーナビの製造スタッフ◆第二新卒・未経験OK◆教育制度充実◎◆パーソルGで安定就業

~パナソニックがバックボーンかつパーソルGで安定就業が叶う/第二新卒・未経験OK/体制強化のため増員採用/研修中は日勤のみ&土日休が嬉しい~

■仕事内容:
カーナビ製造及びそれに付随する業務をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】

(1)基板組立業務
 ナビのプログラムが入った基盤の組立や分割作業を設備を操作して行います。
 品質面で不具合が無いように、手作業ではんだ付けなども行います。
(2)組立業務
 ナビの組立ラインで、自動車に搭載される状態の完成品を組立・検査します。
 必要な材料の管理に特化し、様々な部品を欠品することなくラインに供給したり、
 複数の部品の組立作業を習得したり、外観検査や正しい機能を有しているかの特性の検査を担当します。
 その他、月末には各部品や完成品の数が現物やデータ値と合っているか(棚おろし)などを担当します。
 複数の作業工程を習得し、工程作業者が不足した際は、習得いただいたマルチスキルでカバーできる
 存在になっていただけることを期待しております。

配属工程については、ご自身のご希望やスキル等を面接内にて伺いながら決定します。
研修内容が充実しているため未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけます。

■教育制度:
OJT教育(パナソニックOBの技能集団が各現場にて知識やノウハウを伝授)、各種研修(専門研修、管理者研修他)、自己啓発支援など、充実形成した人材育成プログラムを用意しています。

■当社について:
◇パナソニックのモノづくり技能を継承した、スペシャリストによる製造アウトソーシング
私たちパーソルファクトリーパートナーズ株式会社は、パナソニックの製造アウトソーシング部門として設立されて以来、モノづくり企業の価値創造を長年にわたって支援する企業です。
パナソニックで培ったモノづくり技能を有する質の高い人材の派遣や、製造における全業務の請け負いなど、コストダウンと品質向上を実現します。

■当社の社風:
わたしたちは「モノづくり」に幅広く携わっており、マネジメントから技能・技術職まで多様な成長ステージの中から、次のキャリアステップを選択することができます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
未経験社員も多数おりますので0からフォローいたします!

■歓迎条件:
・実装作業やオペレーティング経験、組立業務や検査業務のご経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
三重営業所
住所:三重県松阪市上川町1578番地の5
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
JR「徳和駅」から徒歩15分
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
組織変更やスキルアップのタイミングで発生する可能性があります。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:30~20:40(交替制)

<勤務パターン>
8:30~20:40
20:30~8:40
<その他就業時間補足>
※1日実働9時間+残業1時間40分程度 ■研修中は日勤のみ(8:30~17:00(45分休憩))

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
勤務地限定正社員
期間の定め:無
エリア限定(東海・近畿)

<試用期間>
3ヶ月
条件変更なし

給与

<予定年収>
300万円~370万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):175,000円~250,000円

<月給>
175,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇級:あり
■賞与:年2回
※残業手当、深夜手当別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:自動車通勤可能
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
階級別研修・eラーニング等/資格補助(必要作業に従事する場合は会社負担にて資格を取得することができます)

<その他補足>
■パナソニックグループ自動車保険等
■役職手当、出張手当
■会員制の優待サービス

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■交替勤:4勤2休
GW、夏季休暇、年末年始休暇
※休日・年間休日は工場カレンダーにより決定
※研修中は日勤のみとなります。
※日勤:8:30~17:00(45分休憩)
※日勤:土日休み

会社概要

事業概要

■事業内容:
・製造アウトソーシング事業
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業

所在地

〒530-0002
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル3F

設立
2005年4月
従業員数
8,400名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011404062

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