株式会社電盛社
【熊本】システムエンジニア～年間休日121日/ノー残業デーあり/80年以上の無借金経営～
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容：ご経験やスキルをみてご担当いただく業務をアサインします。
・半導体製造装置ソフトウェア開発 ・半導体製造工場自動化システム開発
・病院情報システム導入・保守（電子カルテや病院内情報システムの開発・導入） ・病院・介護施設の給食・栄養管理システム導入・保守
・官公庁自治体向けシステム開発・導入・保守 ・各企業向け（オリジナル）システム開発 ・自治体ネットワーク構築、仮想化環境構築
■就業の魅力：
・プロジェクトの特性
6ヵ月～1年半のスパンでプロジェクトを担当します。官公庁や大企業向けからエンドユーザー向けのものまで、幅広い案件を獲得しており、各プロジェクトで要件定義～設計・構築・評価・運用・保守など、あらゆる業務領域に参画することができます！
・直請け案件があるからこそ
要件定義～導入まで一貫して担当できるプロジェクトも多く、お客様との打合せや問題解決、進捗管理など、手を動かす以外の業務を経験することも可能です。また、別言語の開発にチャレンジしたり、工夫や手法をすぐに反映したりと、より専門性を高めることもできます。
・入社後のサポートも充実
まずは配属となったプロジェクトで、1～2ヵ月かけて担当する案件やお客様対応を覚えていただきます。自信をもって業務に取り組めるようになるまでは、アシスタントとしてカウントすることで、負担がかからないよう丁寧にサポートいたします。
■就業環境：
・IT系開発は主に本社にて業務を行っていただきます。 ・エンベデッド系は主にお客様の工場内（合志市、菊陽町で業務を行って頂きます。）
■当社の特徴：
・設立昭和5年で、創立92周年を迎えたが、これまで、無借金経営の堅実な会社です。
・情報系においては、組込から医療、また企業向け、行政機関向け等多岐に渡っており様々な分野の技術を持ち、発展拡大へ足掛かりを持っています。
・テレワークを導入し、在宅勤務手当も支給。
・2024年10月からフレックスタイム制を導入。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかの言語を使用した開発経験をお持ちの方
【言語】C、C++、C＃、Java
■歓迎条件：・上流工程のご経験がある方 ・AI、IOTに関する開発経験 ・PL・PMのご経験をお持ちの方
■開発環境：
【言語】.NET、C#、Java、VB.NET、Swift、Python、PHP
【DB】SQLServer、PostgreSQL、Oracle Database、Cache
【OS】Windows、Linux、iOS
勤務地
本社
住所：熊本県熊本市中央区世安2-1-29
勤務地最寄駅：JR豊肥本線／平成駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先（１）
住所：熊本県合志市福原1-1
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
顧客先（２）
住所：熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000番地1
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
※マイカー通勤可
＜転勤＞
当面なし
・入社後半年間は基本的にはありませんが、それ以降は業務環境の変化及び適正、本人希望等で熊本、福岡、東京間での転勤の可能性があります。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月23時間程度※毎週水曜日はノー残業デーの取り組みを行っています。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件や待遇等に変更はありません。
給与
390万円～480万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：196,000円～240,000円
＜月給＞
196,000円～240,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※前職、年齢、キャリアを考慮の上決定します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・12月）※近年実績：年間5ヶ月分
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：42,000円/月まで
家族手当：同社規定に基づき支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：中小企業退職金共済 再雇用制度あり
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格補助制度（応用情報処理技術者等、初回受験時の受験料負担、資格手当ての支給）
＜その他補足＞
■親会社の持ち株制度
■駐車場手当（月…3,000円）
■資格手当
■財形貯蓄制度
■育児休暇制度：実績あり
■介護休暇制度
■入学祝金(小学校～大学までの入学祝金)
■レクリエーション費補助（社員間でのレクリエーションの場合補助金を支給）
休日・休暇
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社後12日～最高20日付与）、その他（結婚、出産、介護等の特別休暇）
■有給取得率：54％/1時間当たりでの残業取得も可能
■育児休暇取得率：100％
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・組込みシステム、企業向けシステム、病院情報システム、地方自治体、行政機関向けシステム開発
・電気及びIT関連設備設計、施工
・キャリア等通信設備設計、施工
・ネットワーク（LAN、WAN、無線）の企画、設計、構築- 所在地
〒860-0827
熊本県熊本市中央区世安2-1-29- 設立
- 1930年9月
- 従業員数
- 349名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 40百万円
- 売上高
7,862百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
