株式会社プレシード
熊本◆自動化設備の部品加工/電子部品製造装置メーカー/手当・福利厚生◎/働き方◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
半導体、液晶、フラットパネルディスプレイ(FPD)等の電子部品製造装置メーカーである当社において、自動化設備の部品加工業務をお任せします。
■職務内容:
(1)機械加工
┗マシニングセンター等専用機を使った、(ブロック・プレート・ねじ・シャフト等)の加工
(2)板金加工は
┗レーザー複合機・ベンダー・溶接機を使った薄物精密板金加工(ブラケット・制御盤等)
■業務の特徴:
経験を積みながら、技術の向上ができます。
■当社の魅力:
◇創業以来、独立した自動機省力化機器の設計製作会社として、オートメーションの開発・設計・製作やOEM(相手先商標製品製造)を手がける技術者集団です。電気・IC・自動車・食品・流通、サービス、医療周辺機器などのさまざまな分野で、省力化、自動化の多様化するニーズを的確に汲み取り、生産性、品質の向上・安定という形で産業に貢献しています。◇近年では、滋賀県を技術力の核とし、受注生産ではなく食品機械、医療バイオ機械、産業用インクジェット装置、クリーンブース等を計画的に設計製造販売していくメーカーにというビジョンを掲げています。◇魅力は、(1)コスト×量産化の技術、(2)画像処理・精度であり、今後はこれまで積み上げてきたノウハウをもとに自動車業界や医療バイオ機械などに展開し、企業として更なる成長を目指しています。
■研修制度
初心者でも経験豊富な先輩が丁寧に教えます。
定期的に社内研修があり、常に希望があればスキルアップが望める環境です。
全額もしくは半額負担で社外研修を受講できる仕組みがあります。
スキル次第で十分なポストや活躍の場を用意しています。
キャリアコースは、本人の希望に対し柔軟に対応。
本人の業績に反映させて、給与の変動幅を設けています。
褒賞制度(MVP表彰、改善提案表彰)
■働く環境:
・個人ロッカー有り 食堂有り
・本人のスキル次第で十分なポスト、活躍の場を用意しています。
・従業員の8割は中途入社で馴染みやすい環境となります。
・キャリアコースは、本人の希望に対し柔軟に対応しています。
・本人の業績に反映させて、給与の変動幅を設けています。
・結婚や出産の後も働きやすい環境です。
・製造業というと男性の職場のように思われるのですが、当社は女性でも活躍できる職場です。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・なにかしらの製造現場の経験 (業界未経験歓迎)
■歓迎条件:
・部品加工業務(1年以上/マシニング、フライス、旋盤の経験)
・薄板溶接(Tig溶接・半自動溶接)の経験
勤務地
松橋事業所
住所:熊本県宇城市松橋町萩尾2213-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月20h程
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
給与
216万円~264万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円~220,000円
<月給>
180,000円~220,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は評価により変動いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修
※年に2回上司と部下の面談を行っています。能力評価表より課題を明確にして、計画的にOJTで研修を行います。
■定期的な社内研修
■社外研修受講制度(会社が全額もしくは半額負担)
<その他補足>
・介護休暇制度
・褒賞制度(MVP表彰、改善提案表彰)
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日
日曜日,祝日,その他
※勤務表による。祝日のある週の土曜日は出勤。
※子供の行事や病気で休みがとりやすい環境です。※男性の育児休暇の実績もあります。(現在取得中)
会社概要
- 事業概要
■企業概要:自動機省力化機器の設計製作会社として、オートメーションの開発・設計・製作やOEMを手がける技術者集団です。
■企業詳細:半導体製造装置やFPDなどを中心に液晶、自動車関連、自動車部品、食品機械までの幅広い分野の装置・システムを開発、製造しています。同社は1989年の創業と比較的新しい企業ですが、熊本市に本部を置く省力化機械メーカー、平田機工に技術者として勤務していた松本社長が「自分で開発した機械を作りたい」との一心で設立。現在では熊本(3カ所)、滋賀、東京、上海、タイに拠点を軸に常に県外に目を向けた事業を展開しています。- 所在地
〒861-3103
熊本県上益城郡嘉島町井寺250-9- 設立
- 1989年11月
- 従業員数
- 110名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 199百万円
- 売上高
1,902百万円
- 経常利益
- 72百万円
- 平均年齢
- 44.6歳
応募方法
応募方法
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.