株式会社テクノプロ
【大阪】PMO(工程管理メイン)※言語・経験環境不問/プライム上場G・残業月平均15h程度【EG社】
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【グループ売上業界トップ級!東証プライム上場のテクノプログループ/主要カンパニーの中で最も長い歴史を誇るテクノプロ・エンジニアリング社は唯一全領域をカバーしトータルソリューションを提供】
■業務概要:
契約する客先におけるシステム開発・アプリケーション開発・ネットワーク構築等のプロジェクト(新規構築/開発に限らず、システム更新・アップデート・リプレース・マイグレーション等を含む)において、PMOとして活動いただきます。
■業務詳細:
<プロジェクトの立ち上げからの場合>
1)プロジェクト計画の立案
2)プロジェクトのマスタスケジュールの立案とキックオフ
3)顧客のステークホルダーとの合意形成
4)プロジェクト期間中はPMBOKの考え方に準じて、各プロセス・各マネジメントを遂行する
<プロジェクト途中からの参画の場合>
前任からの引継ぎを確実に行い、プロジェクトを停滞させることなく推進する。(具体的な業務は前述の4)のとおり。)
■言語・環境・スキル:
工程管理をメインとするため、詳細且つ高難度の技術的スキルを持つ必要はありません。なお、PMP有資格者は採用時に優遇する可能性があります。
■魅力:
客先業務に従事しながら、自社の教育カリキュラムによって技術スキルを身に着けることも可能です。プログラム言語やAWS等のインフラ技術、DX系の技術カリキュラムまで準備しております。
■充実した研修制度:
社員のキャリアアップを最重要課題の1つと捉え、スキルの習得や資格取得を積極的に支援しており、実践的な研修プログラムがあります。研修施設として、横浜、名古屋、大阪、福岡に拠点を持ち、200種を超える豊富な研修プログラムで、社員のスキルアップをサポートしています。
また、上記4拠点以外の方にも研修を受講いただけるよう、グループ会社のWinスクールでも研修を受講できる体制を整えています。
※社内承認を得た講座は全額会社負担!
■社員数1万名を超える大企業:
当社は東証プライム上場のテクノプログループの主要カンパニーの中で、最も長い歴史を誇っています。その歴史・規模からお客様からの信頼も厚く、トータルソリューションを提供しています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・複数のPMOないしPMO補佐の有経験者
・理解力、コミュニケーション力等の基礎能力
・プロジェクトマネジメント業務に関する処理能力、資料作成力
勤務地
顧客先(大阪府大阪市)
住所:大阪府大阪市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
配属は大阪支店となりますが、勤務地は大阪府大阪市の顧客先常駐です。
<転勤>
当面なし
※総合職のため将来的な転勤の可能性はあり得ます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月平均15時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員採用です。
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の給与に関しては、変動ございません
給与
352万円~720万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~450,000円
<月給>
220,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(夏・冬)
■モデル年収:
入社3年目メンバー年収400万円
入社5年目リーダー年収500万円
入社10年目マネージャー年収700万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限150,000円
寮社宅:会社指示による転居を伴う転勤の場合。
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度(選択制積立金)、再雇用制度あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社導入研修、資格試験受験対策研修、スキルアップ研修、トレンド技術研修、通信教育補助制度、リーダー研修、プロジェクトマネージャー研修等
<その他補足>
引越し費用補助、社内研修制度、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度、産前産後休暇、定年再雇用制度、社会保険完備、グループ会社社員持株会制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
・完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始4日、その他(慶弔/特別/産前産後/育児/介護/等)
・祝日のある周は土曜日出勤の可能性あり(年に2回程度)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
正社員として雇用する20,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ2,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。- 所在地
〒106-6135
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F- 設立
- 1997年6月
- 従業員数
- 22,108名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 101百万円
- 売上高
150,700百万円
- 平均年齢
- 35.4歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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