株式会社ワンキャリア
【渋谷】採用支援ツールのイベントマーケティング◆BtoB◆グロース上場/フレックス/年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【急成長企業!新卒媒体業界トップクラスの「ONE CAREER」を運用/第二拡大フェーズ企業】~セミナー/展示会を主軸にマーケティングを促進するイベントマーケター~
■業務概要:
新卒採用支援ツール「ワンキャリアクラウド」のイベントマーケティングの戦略策定から実行を担っていただきます。新卒採用担当者のカスタマージャーニーに則した訴求を行うことでワンキャリアクラウドの取引者数最大化・売上最大化を牽引していく役割です。
【変更の範囲:会社の定める業務】
1.ウェビナー企画・実行
・イベントマーケティングの戦略策定
・イベントの企画立案
・カスタマージャーニー策定
・セミナー資料の作成ディレクション
・登壇者との折衝
・集客におけるメディアプランニング
・当日の運営
・インサイドセールスへのリード接続
・効果測定
2.展示会の企画運営
・年間の出展計画策定
・成果最大化のための営業推進企画立案/実行
・出展準備
・当日運営/現場管理
■組織構成:
マネージャー1名、対しメンバー3名の少数精鋭組織です。4名でウェビナー企画実行・展示会の出展・広告配信・コンテンツ作成・WEBサイト改修を行っているため、一人一人の裁量権は広いです。
■現メンバーの活躍事例:
・マーケティング未経験から年間10個以上の展示会の出展・現場管理を行い、商談化率2倍を達成
・営業事務チームと兼任しながら年間の協賛イベントの出展計画を策定し、ウェビナー企画から実行まで一気通貫で実施
■魅力:
・会社全体では20~30代の若いメンバーが多く、活気のある職場です
・リモートワーク、フレックスタイム制度、スキルアップの機会提供などをはじめ、柔軟に個人の働き方やキャリアプランを決められる制度を整えています
■事業内容:
私たちワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しています。
∟はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト『ONE CAREER』
∟次のキャリアが見える、転職サイト『ONE CAREER PLUS』
∟採用DXを実現する新卒採用サービス『ONE CAREER CLOUD』
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!>
■必須条件:以下いずれかの経験をお持ちの方
・toB、toC問わずマーケティングの業務経験(1年以上)
・展示会またはウェビナーの企画運営経験(1年以上)
■歓迎条件:
・BtoBマーケティングの業務経験が1年以上
・プロジェクトの企画推進し、目標を達成した経験
・数値から課題の仮説立てを行いPDCAを回した経験
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16F
勤務地最寄駅:JR各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
※上記オフィスへの通勤可能な方が対象となります。
<転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
・平均残業時間:全社平均20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。
給与
480万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):344,000円
固定残業手当/月:90,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
434,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※記載の給与額は45h/月のみなし残業を含みます。
■査定・給与改定:年2回
■残業手当:有(みなし超過分別途支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:3万円を上限に交通費定期代を実費支給
社会保険:社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
全社研修(動画視聴等)/部門研修(2か月程)/職種研修(OJT等)
※入社後だけでなく、社会人基礎力を上げるロジカルシンキング・資料作成などの全社研修は月に2回程継続して行っています。
<その他補足>
・リモートワーク制度(原則週2出社を推奨)
・子育て・介護・看護リモートワーク制度
・産休・育休制度
・育児支援制度
・子育て・介護を行う社員の時短勤務制度
・健康診断、インフルエンザ予防接種無料
・1ヶ月・2か月お疲れさま1on1
・深メシ(他チームメンバーとランチ代補助)
・締め会・納会(半期に1回)
・副業OK(申請制)
・出張手当
・リファラル採用でのインセンティブ有
・書籍購入補助
・ONE CAREER Mission Week(ミッション浸透施策) 等
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年次有給休暇(入社6ヶ月経過後から10日~20日付与)、夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
ワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、求職者・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利利できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しています。- 所在地
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16F- 設立
- 2015年8月
- 従業員数
- 155名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 43百万円
- 売上高
3,970百万円
- 経常利益
- 997百万円
- 平均年齢
- 28歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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