掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

沖電気工業株式会社

企業情報を詳しく見る

【正社員登用あり】電気通信工事の現場施工管理(消防・防災システム等)#22OKI-11

契約社員
上場企業
5名以上採用
求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

仕事内容

【正社員登用あり】電気通信工事の現場施工管理(消防・防災システム等)#22OKI-11

~プライム市場上場/日本で最初の通信機器メーカー/情報通信事業、EMS事業、プリンター事業、メカトロシステム事業など幅広く事業展開/平均勤続年数21年・平均年収700万円と長期就業可能な環境~

【業務内容】
消防システム・防災システム等の建設工事案件における、現場での施工管理業務を実施(監理技術者、現場代理人)いただきます。将来的に、マネージャとしてのキャリアアップの可能性がございます。

【職場の雰囲気/PR】
年齢も出身母体も様々な施工管理の組織ではありますが、穏やかな管理体制の中で、お互いを尊重し合って気持ちよく仕事ができる職場です。
※ソリューションシステム事業本部 社会インフラソリューション事業部 地域ソリューション第一部・第二部/全体34名、平均年齢49歳

【仕事のやりがい】
1年程度の公共工事を管理していただき、現場で電気通信システムを立ち上げる、達成感のある仕事です。設置する電気通信システムは国民の生命財産を守る重要なシステムです。
<案件事例:市町村向け防災行政無線システム>
市庁舎を核に、各地域に張り巡らされた拡声装置・戸別受信機・監視カメラなどを結び、災害発生時、瞬時に地域全体に告知するシステム。アンテナ建設・機器設置・配線配管・電源設備設置といった一連の工事を実施しました。※案件毎異なりますが、1案件数億円程度、期間は1年程度です。

【当社の特徴・強み】
日本最初の通信機器メーカーとして創業以来、135年以上の歴史を誇り、長年培った実績をもとに安定成長を続けています。昨今においては、時代のニーズに合わせ、NGN、インターネット、セキュリティ、公共向け交通、ITSソリューション案件など、情報と通信が融合した新たな分野へ事業領域を拡大しています。

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気通信工事の監理技術者または現場代理人として指導監督的な立場で、現場管理を行った経験
・公共工事の施工管理に関する知識を持ち、下請工事業者への指導監督が行える方
・工事の施工計画の作成から施工管理(工程、安全、品質)まで一貫して行うことができる方
・Word、Excel等での工事書類(施工計画書、作業計画書、工程表など)の作成スキル
・CADを使用した施工図の作成/修正スキル
・監理技術者(電気通信)または、1級電気通信工事施工管理技士
・普通自動車免許

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、電気通信工事施工管理技士1級、監理技術者電気通信工事業

勤務地

<勤務地詳細1>
OKIビジネスセンター5号館(芝浦)
住所:東京都港区芝浦 4-10-16 OKIビジネスセンター5号館
勤務地最寄駅: JR山手/京浜東北線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
関西支社
住所:大阪府大阪市中央区備後町2-6-8 サンライズビル8階
勤務地最寄駅:地下鉄線/本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
芝浦、大阪など※担当工事案件が決まると全国内各地への長期出張となります。

<転勤>
当面なし
前提として全国転勤可能な方を募集いたします。


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:20~30時間

雇用形態

契約社員


<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
能力・成果により正社員登用し、マネージャとしてのキャリアアップの可能性あり。(実績数名有り)

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):360,000円~500,000円

<月給>
360,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、年齢を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。
※上記は諸手当(時間外手当月20時間想定、扶養家族手当等)を含む想定年収です。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:条件該当者に支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、職能別研修、各種社外研修、通信教育制度など


<その他補足>
育児休職・育児勤務制度、産前勤務制度、介護休職・介護勤務制度など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏季休暇、リフレッシュ休暇制度など

会社概要

事業概要

■事業内容:
電子通信・情報処理・ソフトウェアの製造・販売およびこれらに関するシステムの構築・ソリューションの提供、工事・保守およびその他サービスなど

所在地

〒105-8460
東京都港区虎ノ門1-7-12 虎ノ門ファーストガーデン

設立
1949年11月
従業員数
4,740名
上場市場名
プライム市場
資本金
44,000百万円
売上高

392,868百万円

経常利益
9,380百万円
平均年齢
43.6歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3011432042

関連情報

この企業が募集中のほかの求人

詳しい条件で求人を探す

詳細条件から探す

沖電気工業株式会社

【正社員登用あり】電気通信工事の現場施工管理(消防・防災システム等)#22OKI-11

契約社員
上場企業
5名以上採用

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます