株式会社ゲオホールディングス
【フルリモート】IT企画推進◆トッププレイヤーと共に、超上流工程から”小売業界”の事業課題を解決!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<◆IT×小売業界の経験>
★業界№1プレーヤーとして「2ndSTREET」を始めとした国内最大手(ゲオ含め約2000店舗)
★2025年に市場規模3兆5,000億円に拡大のリユース産業でプレゼンスを発揮
★既存チャネルの強化/事業ドメインの多角化/海外展開、そして業界先駆けのビジネスモデルを構築し続け、「カンブリア宮殿」をはじめ各メディアからのインタビューや、東証プライム上場企業として、株価も順調に右肩上がりに推移
■ゲオHDの今:
既に「レンタルのゲオ」のビジネスモデルに留まらず、売り上げ規模は過去最高の約4,000億円に成長。小売業界の雄としてスケールメリットを生かしつつ、積極的な出店(国内/海外)、強化商品の投入とマーケティングを通じた来客数の増加、事業ドメインの拡大を図り、重点的に経営資源を投入する取り組みを行っております。
■ポジションの魅力:
新品・中古の様々な商流を支えるリユース業界で、まだ国内では誰も取り組んでいない「リアルタイムな全体最適モデル」の構築(需要予測、MD Planning、Procurement、Distribution、Warehouse Management、EC、管理会計との連動等々におよぶ全ての基幹業務が刷新のスコープ)に関わることができます。
また、プロジェクトをリードするのは執行役員で、社長の遠藤とも連携することのできる重要なポジションです。
■配属部署:
IT企画部 IT企画課
構成:13名 GM/Mgr 1名(兼任)、メンバー12名
※出身者:大手外資物流/大手コンサルファーム/総合小売企業 など(全て中途社員で構成)
■プロジェクト一例:
(1)買取システム:買い取りチャネル(自宅での事前査定、資産運用、グローバル展開)の拡大による商品調達能力の向上を狙う。
(2)販売在庫計画システム(需要予測領域含む):SNSや地域のトレンド情報を踏まえ、半年先の販売在庫計画を更新し続ける。
(3)在庫管理システム、倉庫管理システムの企画~開発:在庫の最適配置や売価変更指示によりセールスに頼ることのない、シーズン内の在庫売り切りと粗利率の安定化を実現する。
(4)管理会計システム:新たな基幹業務をコントロールすべく管理会計項目を定義し、現場で判断し行動できる仕組みを構築。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~事業会社に限らず、コンサルティングファームやITベンダーでのご経験も歓迎~
■必須条件:
・小売業界の知見(店舗、MD、調達、在庫管理、倉庫管理、EC、会計等々)
■歓迎条件:
・システム企画、開発、導入推進の経験(エンジニアの方も対象)
・IT戦略、IT投資計画策定
勤務地
現在お住まいの住居(リモート/全国どこでも勤務可)
住所:全国どこでも勤務可
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
ゲオグループ東京本部
住所:東京都豊島区南大塚3-53-11 今井三菱ビル9F
勤務地最寄駅:JR線/大塚駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
対面での打合せ時のみ、遠方の場合などは出張扱いで東京事務所へ出社頂きます。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更はありません。
給与
700万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
固定給制
<賃金内訳>
月額(基本給):390,000円~640,000円
<月給>
390,000円~640,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢等を踏まえて決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(3ヶ月分※能力評価平均値)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(社内規定による)
家族手当:18歳未満の扶養親族に対する手当(こども手当)
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度/継続雇用制度(65歳まで)
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■外部セミナー参加補助:試験合格の際の受験料免除
■自己啓発支援制度
■社員表彰
■海外イベント参加(CES等)、海外出張(案件、チームによって台湾、アメリカ、ベトナム等)
<その他補足>
■引越補助金
■単身赴任制度:
単身赴任手当6万5千円+社宅・寮(家具家電付き)のご用意+年間24回実家へ帰る交通費支給
■社宅制度:
転居を伴う異動が発生した場合に限る(会社異動によるものであれば年数に上限なく支給)※詳細は面接時にご質問ください
■社員持株会
■従業員割引(割増)制度
■福利厚生サービス ベネフィット・ステーション
■指定宿泊施設割引制度
■自己啓発支援制度
■定期健康診断
■社員表彰
■労働組合(ユニオンショップ協定) など※他複数有
休日・休暇
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土曜、日曜、有給休暇(入社半年経過後10日~最高40日)、慶弔休暇、特別休暇(出産・育児・介護)等
※祝日・年末年始・お盆休みは有給休暇にて取得。
※事業カレンダーに準ずる。
会社概要
- 事業概要
■ゲオグループについて:
以下事業を中心に様々なサービス・商品を展開しています。
・DVD、CDのレンタルからゲーム・書籍などの新品販売、中古買取販売を行う「GEOショップ」
・衣類から家具・雑貨まで様々なリユース品を取り扱う「2nd STREET(セカンドストリート)」
・携帯電話に関する全てが揃う総合モバイルショップ「GEO mobile」
・高級時計やラグジュアリーブランドのバッグなどのリユース卸売業、小売業「OKURA(オオクラ)」
・衣料品・服飾品、キッズ衣料、リビング雑貨のオフプライスストア事業「Luck・Rack Clearance Market」- 所在地
〒460-0014
愛知県名古屋市中区富士見町8-8 OMCビル- 設立
- 1989年1月
- 従業員数
- 5,912名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 9,251百万円
- 売上高
433,848百万円
- 経常利益
- 18,749百万円
- 平均年齢
- 37.3歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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