掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/12/20(金)

イー・アンド・エム株式会社

【福岡/面接1回】システム開発エンジニア※8割プライム・大手メーカーと直取引有/平均勤続11.9年

正社員
求人詳細

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仕事内容

【福岡/面接1回】システム開発エンジニア※8割プライム・大手メーカーと直取引有/平均勤続11.9年

【上流工程の要件定義から下流工程の開発・テスト・運用までの一次請けから携わる/チーム開発/リモートワーク相談可】
システム開発エンジニアとして、業種・業態ソリューションを中心としたソフトウェア開発をを担当していただきます。

■業務について
・長年のコネクションがあり、日本電気株式会社や富士フィルムビジネスイノベーションなど大手メーカーから直接依頼を受けるため、
プライム案件は約8割あります。
・客先常駐の場合、必ず2名以上でアサインされます。
・常駐の場合、1か月に1回帰社日があり、会社の中で雑談・相談をすることができます。
また、常駐先に上司が会いに行くこともあるため、帰属意識をもちながら安心して働くことができます。

■開発環境
・JavaやSQLが多いです。(案件によって一定異なります。)
・自社開発と常駐型開発に分かれており、割合は半々程度です。
・プロジェクトは1か月の短いものもあればや1年を超えるものもあり、官公庁/自治体や地図系など多岐にわたります。

■福岡地区の主な案件例
地図ソリューション…地図メーカーのお客様のもとで、地図整備システムの開発、運用、整備を行なっています。地図整備システムから生成された地図データは、カーナビに搭載される地図情報はもちろん、行政サービスや配達業者が利用する住宅地図帳としても活用されています。

■評価について
常駐また、先の社員の方から評価を取り当社の評価シートに反映しているため、評価制度が明確になっています。

■研修・教育制度
年間20コースを超える技術教育、社員のキャリア形成支援のための階層別人材育成教育などがあり、スキルを伸ばすことができます。

■キャリアパスについて
入社後はプログラマーとして就いて頂きますが、ネットワークやデータベースなどの一次請けから携わることが可能になり、様々な分野の知識と技術が身につきます。その中でPMを目指す方もいらっしゃいます。

■ワークライフバランス◎
・働きやすいため、平均勤続年数は11.9年となっております。
・月に二回、完全定時退社日があったり、プロジェクト受注段階からスケジュールを管理できるため、月平均残業時間が20時間以内になっています。
・また、リモートワークも案件によりますが相談可能です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
Java、C++、C いずれかでの開発実務経験(目安3年以上)
※Web、DB関係の開発経験があれば尚可

勤務地

<勤務地詳細1>
福岡営業所
住所:福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目 19番27号 九勧博多駅前ビル6階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
北九州開発センター
住所:福岡県北九州市戸畑区中原新町2-1 北九州テクノセンタービル6F
勤務地最寄駅:鹿児島本線/九州工大前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
プロジェクトによりますが、ご希望があれば相談可能です。面接にて詳細お伺いください。

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間以内※繁忙期は多少変動あり/月2回完全定時退社、22時以降の残業は原則禁止

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
350万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):202,000円~350,000円
その他固定手当/月:6,000円~50,000円

<月給>
208,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキルと現年収により年収が変動するケースがございます。
※固定手当は、地域手当として支給いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:公共の交通機関による通勤費支給
家族手当:配偶者13,000円、子ども5,000円
寮社宅:条件あり
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:3年以上勤続した場合に適用

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:業務スキル研修(技術)(年間20コース)・階層別人材育成教育
■資格補助:資格取得支援制度

<その他補足>
■地域手当
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■健保保養施設
■ハワイリゾートコンドミニアム所有
■社内クラブ活動
■カジュアルデー
■子の看護休暇・介護休暇制度
■産前産後休業・育児休業制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年末年始休暇、夏期休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日、最高40日付与)、創立記念日、土曜祝日振替休暇

会社概要

事業概要

■企業概要:
業務システム開発とドキュメント関連開発を中心としたソフトウェア会社です。放送、電力、プリントユーティリティ、地図、医療などのノウハウを蓄積しており、上流工程から下流工程までの全開発工程を手がけています。

所在地

〒102-0083
東京都千代田区麹町3-1-1 麹町311ビル

設立
1979年10月
従業員数
370名
上場市場名
非上場
資本金
60百万円
平均年齢
37歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011434319

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