掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/12/6(金)

日研I&S株式会社

福岡【店舗備品の法人営業】年間休日127日/月残業10h以下/昇格・昇給ステップ◎

正社員
求人詳細

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仕事内容

福岡【店舗備品の法人営業】年間休日127日/月残業10h以下/昇格・昇給ステップ◎

【企業概要】
中小~大手スーパーを主とするお取引先様向けに、ポップスタンド・陳列台・ディスプレイ・値札など、店舗備品の製造・販売を行っているメーカーです。コンプライアンス推進により平均残業時間10h/月を実現しております。

【仕事概要】
大手スーパーなどのお客様から依頼をいただき、陳列台やディスプレイなどの店舗備品を提案する当社。主に既存のお客様に向けて、売上アップや業務改善に繋がるアイデア&ソリューション提案などを行う仕事です。
■スーパーマーケット等のお取引先様の多様なニーズを引き出し、課題を解決する商品の企画提案
■「企画・開発~調達~物流~販売」をワンストップで行うトータルクリエイティブを生かした売場作りのアイデアで、お取引様のニーズに合った売場づくりの提案、価値創造
■取引先は数百店舗を構えるスーパーやドラッグストア、生協など累計1500社との取引実績あり。担当社数はお客様の規模によりますが、一人あたり20社程

【仕事の流れ】
▼売り場担当者や本社バイヤーに対する訪問計画を立てます。小売業界のお客様の中には、「平日に休みがある」「24時間営業をしている」など、訪問のタイミングを掴みづらい方も。そのため、事前に訪問の時間や曜日を細かく設定し、上長に提出。仕事に慣れてきたら、自分でスケジュールをコントロールすることも可能です。
▼店舗に訪問し、課題・要望をヒアリング。「若い方への生鮮食品の売り上げを伸ばしたい」「商品陳列の時間を削減したい」「これをピックアップして販売したい」「ディスカウント商品を沢山売りたい」「消費電力を減らしたい」など、お客様のニーズは様々。自分のアイデアや現場の声、社内に蓄積されたノウハウ事例などを活かして、課題を解決する製品を提案します。※既存製品を提案するだけでなく、ニーズに合わせて新製品を企画・開発することも可能です。その際は、社内の商品開発部門、調達部門が製品化までサポートします。
▼店舗に製品を設置。アフターフォローも行ないます。営業員自ら製品を設置・納品を行ない、狙った効果が出ているかなど、定期的に振り返ることで、一貫して売り場づくりに向き合います。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車免許をお持ちの方(社有車の運転が発生するため)
・管理職を目指す過程として転勤が可能な方
・明るい対応ができ、コミュニケーション力が高い方

■歓迎条件:
・小売業界への営業経験をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
福岡営業所
住所:福岡県福岡市東区馬出1-13-9 D-1ビル5F
勤務地最寄駅:福岡市地下鉄箱崎線/馬出九大病院前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
総合職は等級定義上、異動・転勤があります。
ただし、当面の間は、福岡勤務を想定しております。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※閑散期は概ね定時退社。繁忙期は残業20時間程度。全社平均10時間以下

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
373万円~535万円

<賃金形態>
月給制
残業代完全別途支給

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~450,000円

<月給>
230,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※同社規定と照らしあわし、実績・経験・スキル・前職考慮の上決定します。
※表記月額&予定年収に残業代は含まれておりません。残業代は完全別途支給です。
■賞与:年1回(7月)実績平均3カ月分
■昇給:年1回(7月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定により全額支給
家族手当:子供手当 ※1人目 月5千円・2人目以降 月3千円
寮社宅:転勤者に対して提供
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
2025年4月 定年65歳へ変更予定

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度(401k)
・育児短時間勤務制度(お子様の小学四年生の始期まで)
・保養所(長野県蓼科女神山荘)
・屋内全面禁煙
・慶弔見舞金
・PC&スマートフォン貸与、他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年末年始、夏季休暇、産休、育休、慶弔休暇、介護休暇、看護休暇
※有給は半日から取得可/年間計5日の範囲内であれば時間単位でも取得可

会社概要

事業概要

・ 会社名:日研I&S株式会社
・ 設立:1956年
・ 代表者:代表取締役社長 中山 要秀
・ 資本金:1億円
・ 従業員数:74名(2023年5月時点)
・ 売上高:2022年度27億円、2021年度24.5億円
・ 事業内容:小売・流通量販店向けの価格表示・陳列・POP用器具類の企画・開発・製造・販売
・ 本社所在地:東京都豊島区池袋2-23-6 池袋駅から徒歩10分
 営業所:札幌、盛岡、宮城、東京、三重、大阪、広島、福岡
 事業所:埼玉川越市
・ 主要取引先:大手スーパー・ストア、流通系企業、専門店、生協その他1500社

所在地

〒171-0014
東京都豊島区池袋2-23-6

設立
1956年3月
従業員数
70名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

2,700百万円

平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011434628

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