ＮＳＷ株式会社
【関東圏】車載系組み込み開発上流ＳＥ リーダ候補/在宅勤務可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【企業・求人の特色】
[プライム市場上場企業]独立系として50年以上のノウハウと実績あり。市場ニーズから新しいビジネスを創出できる環境。
【社員のゆとりある生活をバックアップする各種制度】
最大9日間の連休取得制度、働きやすさを重視。
【仕事の内容】
■車載系の組み込みソフトウェアの開発案件の上流工程をお任せします。現在、パワートレイン系/ボディ系のECU開発/ADAS開発へ注力しており、リーダ候補としてメンバーを取り纏められる志向性の方を歓迎します。
※スキルに応じて案件は検討してまいります。
■自動車産業界では自動運転への対応やEV化の推進に伴い、IT技術者の需要が急速に高まっています。当社では、ADASなど新技術への取組みと合わせて、AI、MBDなどさまざまな技術をクライアントに提供しています。開発リーダとして業務対応をしていただきながら、ご自身のスキルアップを図ることができる仕事です。I･Uターンも歓迎です。
【入社後イメージ】～コミュニケーション力と提案力を磨ける～
入社後は、車業界のお客様（OEM、サプライヤー、Toolベンダー等）の業務を請け負うチームの窓口となり、お客様との折衝、進捗管理、課題管理、仕様検討等を行います。開発力というよりは、車載関連の知識を元にお客様と密に連携し、PJを円滑に運営するリーダーの役割を期待します。
【当事業部について】
大きく分けて2つの事業（CASE事業・モビリティ事業）を展開しております。
受託案件だけでなく、自社サービスについても積極的に挑戦しています。
・汎用ロボットプラットフォーム https://adas.nswmobility.jp/index.html
・NSW-MaaSプラットフォーム https://maas.nswmps.jp/
・IoTテレマティクスサービス「Drive Tracer」 https://drivetracer.nswmps.jp/
など
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須】
■車載系組み込みソフトウェア開発経験(3年以上) or 組み込みソフトウェア開発経験(5年以上)
■お客様（OEM,サプライヤー、Toolベンダーなど）との折衝経験
■PJのマネージメント能力
【歓迎】
■リーダ経験 ■ECU開発経験 ■ADAS開発経験 ■AUTOSAR開発経験 ■MBD開発経験
【就業場所の変更範囲】
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む）
【業務の変更範囲】
すべての業務への配置転換あり（在籍出向を含む）
勤務地
★南平台開発センター
住所：東京都渋谷区南平台町2-15 南平台開発センター
勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
ご希望の勤務地を考慮いたしますので、ぜひご相談ください。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：9:00～10:00、15:00～21:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業手当：残業時間に応じて別途支給
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
期間の定め無し
＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件変更無し
給与
506万円～759万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：257,000円～365,000円
＜月給＞
257,000円～365,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■上記は想定年収です。能力等により変動する可能性があります。
■賞与実績：年2回
■昇給：年1回の査定により判断いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：詳細は「福利厚生その他」参照
住宅手当：詳細は「福利厚生その他」参照
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
■Learning：セミナーの受講補助、書籍の購入補助、個人の成長フェーズに合わせた多様なオリジナルプログラム他
■Language：語学学習のサポート、チャットランチの開催、翻訳・通訳のサポート他
＜その他補足＞
■住宅手当：
東京圏：世帯主20,000円～、非世帯主13,000円/月
非東京圏：世帯主10,000円～、非世帯主9,000円/月
■家族手当：配偶者（被扶養者）18,000円/子（同）4,000円等/月
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
入社3ヶ月後より按分して付与
■その他
その他（長期リフレッシュ休暇(5日)/創立記念日）
会社概要
- 事業概要
【企業概要】
業種・業務ごとに求められる専門知識と長年の実績に基づく豊富なノウハウで、顧客の企業価値を向上させるソリューションを提供する独立系SIです。フロントからバックエンドのシステム構築、都市型・郊外型の自社データセンターの活用、運用・保守サービスまでをワンストップで実現します。- 所在地
〒150-8577
東京都渋谷区桜丘町31-11- 設立
- 1966年8月
- 従業員数
- 1,958名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 5,500百万円
- 平均年齢
- 41.8歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
