ＩｎｔｅｒＲａｃｅ株式会社

【東京】採用コンサルタント（プロジェクトリーダー）／国内唯一のタレントアクイジションファーム～

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【スカウトをメインとしたプロジェクトの顧客の採用支援／HRのスペシャリストへ成長／顧客の採用課題の設定～戦術の策定・最適化／事業拡大フェーズ／顧客にとっての最適人材の充足を支援】

人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、スカウトをメインとしたプロジェクトのプロジェクトリーダー、並びにリクルーターとして活躍いただきます。具体的には、下記業務をご担当いただきます。

■職務詳細：
・プロジェクトの進捗マネジメント
・スカウト品質マネジメント
・企業定例資料作成・ファシリテーション
・対象求人のヒヤリング
・求人票作成
・カジュアル面談
・面接後フォローアップ
【変更の範囲：会社の定める業務】

■案件獲得に関して
やみくもに新規架電を行うなどの営業はなく、既存顧客への深耕がミッションとなります。
同社上層部は過去に人材業界のリーディングカンパニーで活躍していたこともあり、新規の案件は各企業から自然と依頼が来るような環境です。

■将来目指していただきたい姿
・タレントアクイジションマネジャー
大手企業を中心に、人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、人材調達の策定フェーズ（採用計画や採用戦略策定、採用体制設計等）から実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、最適なプランの提案と、実行QCDコントロールをお任せします。

■下記のような志向をお持ちの方とぜひ一度お話をしたいと思っています
・オペレーション中心の業務や、求職者に向き合いきれないサービスに疑問や疲弊を覚えていらっしゃる方
・キャリアのネクストステップが見えず焦りを感じておられる方
・将来に向けて、より自由な働き方が選択できるような専門性を身に着けたいと思っている方
・いずれは人事へのチャレンジをしたいと考えている方。専門性を高めプロとして活躍可能なスキルと経験を短時間で積むことができる機会をご提供できると考えています。


変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれかの経験1年以上
・人材紹介事業で法人向け営業(RA)のご経験
・事業会社またはRPO事業で採用担当者としてのご経験
・人材紹介会社で個人側/企業側両方の営業経験のある方
・中途採用人事と無形法人営業（業界不問）のどちらの経験もある方

■歓迎要件
・人材紹介事業で個人向け営業(CA)のご経験
・ITや電気・機械系エンジニア領域の経験や知識がある方
・エグゼクティブ層の採用経験がある方
・人材広告営業、派遣領域の営業として高い実績を残されたご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区東2-23-3 タゴシンビル2F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
各線渋谷駅・恵比寿駅より徒歩10分
＊明治通りに面した落ち着いた環境です
＊窓が多く明るいオフィスです

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※週2回までのリモートワーク可能

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の待遇の変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限50,000円／月）
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入補助（四半期15,000円まで）

＜その他補足＞
リモートワーク制度あり（現在は週3回の出社）
社内イベント（週1回のランチ会／BBQ など）
ドリンク・スナックフリー
定期健康診断（年1回）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年間休日125日（土・日・祝・会社休日）
※年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇