山下ゴム株式会社

【埼玉/上里】自動車用ゴム部品の材料開発※主任クラス／EV車に求められる付加価値の高い製品を開発

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【自動車に安全性と快適な走りを作り出す防振ゴム／業績も右肩上がり◎確かな地位を確立】

■業務内容：
自動車用ゴム部品（防振ゴム・押出製品用ゴム・その他素材）の材料開発をお任せします。
材料開発（配合検討）から量産・試作に至るまで、幅広い業務に携わることができます。
・テーマの企画立案・推進（具体的な企画立案は担当者が実施可能）
・ゴム材料評価・分析（材料練り作業、加硫作業、引張評価、各種機器分析etc）
・開発材料の量産立ち上げ業務
・社内・客先への報告　など
※一人当たり、計画的な長期テーマは2つ程度担当いただきます。

＜防振ゴムとは＞
自動車から発生する様々な振動を抑える「防振」。当社の防振ゴムは、自動車に安全性と走りの楽しさをもたらし、また、静粛性と乗心地の良さを高めることで快適性を向上させる、自動車には欠かせない製品です。

★ホンダを始めとした国内大手自動車メーカーと数多くの取引の実績を持ち、厚く信頼されております（ホンダ車の約9割に当社製品が搭載される程の技術力の高さを誇ります）。

＜EV化になっても欠かせない製品＞
世界的に電気自動車（EV）が急速に普及している中、自動車の動力源がエンジンからEVに変わっても欠かすことのできない製品を開発しています。
EV化になることでより静粛性のある高機能製品が求められますが、その高いレベルのご要望にお応えしつつ、より付加価値の高い製品開発を行っているのが強みです。

■使用する設備：
ミキシングロール機、加圧ニーダー、引張り試験機、動的粘弾性測定、キャピラリーレオメーター、フーリエ変換赤外分光分析（FT-IR）、ガスクロマトグラフ質量分析（GC-MS）、分析型走査電子顕微鏡（SEM-EDS）、熱重量分析（TG-DTA）、自動示差走査熱量計（DSC）、蛍光X線元素分析（XRF）など

■組織構成
部長、グループリーダー2名、主任5名、グループメンバー8名
※20～40代のメンバーが在籍しています。

■長く働く社員多数／働きやすい環境
・社員全体の70％が10年以上在籍／勤続年数平均17.1年
・家族手当や住宅手当、独身借上社宅など福利厚生完備
・社員食堂、昼食補助あり
・有給消化日数平均13.1日

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・防振ゴム、熱可塑性エラストマー、ゴム用接着剤などの材料開発のご経験（5年以上）
・年に1回程度海外出張が可能な方

＜勤務地詳細＞
テクニカルセンター
住所：埼玉県児玉郡上里町大御堂1450-1
勤務地最寄駅：上越・長野新幹線／本庄早稲田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:15～15:00
休憩時間：45分（12:45～13:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15～17:00
＜その他就業時間補足＞
・休憩：残業時には17:00～17:15の休憩あり■残業：月平均20～30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円まで※社内規定あり
家族手当：扶養親族に支給。※社内規定あり
住宅手当：世帯主の場合のみ※社内規定あり
寮社宅：独身借上社宅（30歳まで）※社内規定あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：嘱託社員での再雇用制度あり（原則1年更新）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■マネジメント研修、評価者研修、中堅社員研修、2年目フォローアップ研修、入社時研修
■資格取得支援など

＜その他補足＞
精皆勤手当、財形貯蓄、車両購入金貸付、年休プール、社員持株会、ベネフィット・ステーション他

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数119日

GW（10日間）、夏期（9日間）、年末年始（9日間）※（）内は2024年度の日数
特別休暇（慶弔他）