掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

日産自動車株式会社

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【在宅勤務可】サイバーセキュリティエンジニア(対策の企画)コネクテッドカー/課長代理職#CS2306

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仕事内容

【在宅勤務可】サイバーセキュリティエンジニア(対策の企画)コネクテッドカー/課長代理職#CS2306

~サイバーセキュリティ対策の企画など上流からお任せ/残業20H程度・各種手当充実/グローバルに活躍できる環境~

■業務概要:
グローバル市場を対象にしたコネクテッドカー&サービスにおけるサイバーセキュリティ対策の企画・設計・開発を担当している部署にて、「システムのアセスメント」「対策案の立案・インプリメンテーション」「法規対応」などをお任せします。

■業務詳細
(1)法規対応
(2)設計の妥当性確認/侵入テスト
(3)セキュリティ機能の設計
(4)脆弱性モニタリング・セキュリティアラートモニタリング
【変更の範囲:会社の定める業務】

■職場環境・働き方:
日産エンジニアと協力会社によるチームであり、日産エンジニアは中途入社者が多いです。ルノーやコネクテッドカー&サービスを展開する地域会社との会議があり、英語を使ったコミュニケーションの機会も多くキャリアアップにつながります。

■業務の魅力:
世界中に展開する日産車を、自分達が"守る"というのが最大のやりがいです。
コネクテッドカー&サービス全般の知識、コネクテッドカー領域のサイバーセキュリティの経験、また英語でのコミュニケーションスキルが獲得できる。競合他社と技術論議する機会があり、自社や自分自身のレベルを肌身で感じる事ができます。

■キャリアパス
・コネクテッドカー&サービスにおけるサイバーセキュリティのエンジニアとしてキャリアを醸成
・将来的にはマネジメントポジションに進むこともできます
・本人の希望次第で日産内で別のキャリアパスを選択することもできます

■採用背景:
コネクテッドカー&サービスの拡大にともない、サイバーセキュリティ懸念への対応が急務となってきているのに加え、サイバーセキュリティ対応が法規化され社内体制拡充が急務なため、人材を募集しております。
業界未経験の方も歓迎ですが、下記知見をお持ちの方は活かすことができます。
・CSMS, UNR-155, ISO21434
・ISMS, ISO27001
・車両システム、コネクテッドカーシステムの知識

■コネクテッドのサービス事例
・ドアtoドア ナビ
・乗る前エアコン
・音声プッシュ通知
・スマートデバイス連携

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・サイバーセキュリティ(情報セキュリティ or ネットワークセキュリティ or 組み込みデバイスセキュリティ)の実装経験(目安5年以上)
・プロジェクトマネジメント、ベンダーマネジメントの経験

<語学補足>
TOEIC:650点以上もしくは相当の英語力

勤務地

<勤務地詳細>
日産グローバル本社
住所:神奈川県横浜市西区高島1-1-1
勤務地最寄駅:みなとみらい線/新高島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める拠点】

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していませんが、ワールドワイドに展開しているため、国内・海外各拠点への将来的な転勤の可能性はあります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間の一例です。平均残業時間は20時間程度です

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
900万円~1,060万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):404,000円~490,000円

<月給>
404,000円~490,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力などを考慮し、規定により決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:当社規定による
住宅手当:家賃補助制度あり(当社規定による)
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:企業年金※確定拠出年金(DC)
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■リーダーシップ/マネジメント研修
■専門領域教育
■語学教育(英・仏・中・西)
■通信教育、e-Learning等

<その他補足>
■住宅ローン制度、社内預金制度、オートローン等
■健保直営保養荘、スポーツ・各種レジャー施設、診療所他
■社外福利厚生施設・制度(例…スポーツジムの割引利用、有名ホテルの割引利用、メガネスーパーの購入割引 他)
■休職制度:育児休職制度(子供が2歳に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能)、介護休職制度 他

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇17日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

夏季休暇(9日程度)、年末年始休暇(10日程度)、GW、有給休暇 など
※規定カレンダーによる

会社概要

事業概要

■事業内容:
自動車の製造、販売および関連事業

所在地

〒220-8623
神奈川県横浜市神奈川区宝町2

設立
1933年12月
従業員数
24,034名
上場市場名
プライム市場
資本金
605,813百万円
売上高

12,685,716百万円

経常利益
702,161百万円
平均年齢
41.2歳

応募方法

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マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011441137

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