株式会社ドクターズプライム
事業責任者候補◆3期通期黒字の成長企業/医師の働き方を改善し救える命を増やしたい
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【医師の働き方や評価制度を整える事業を推進し、医療の質向上、本来救える命をちゃんと救う仕組みづくりに貢献◇1,8億円の資金調達に成功し創業7年目を迎えた今、新たな成長のために事業責任者候補を募集します。】
■採用背景:
当社は、医師向けアルバイト媒体「Dr.'s Prime work」と医師向けオンライン勉強サービス「Dr.'s Prime Academia」の運営を行っています。
創業7年目を迎えた今、1,8億円の資金調達にも成功し社内メンバーとしてもアーリーメンバーが増えてきました。
一方、事業の柱を強固なものにしていくには、全体を統括頂けるようなマネジメント層がまだ足りておりません。
社会貢献性からニーズは高く事業としても今後より大きく成長し、新規事業への拡大にも注力をしたいと思っております。
その中で、メンバーを育成し今までのご経験やスキルを貢献いただけるような方を募集します。
下記事業ごとに、事業責任者候補を募集します。
※ご経験・スキル・ご興味に合わせて業務内容はご相談させて頂きます。
■事業内容:
【Dr.'s Prime Work(医師と病院のマッチングプラットフォーム)】
・救急病院と「救急車を断らない医師」をマッチングし「救急車のたらい回しをなくす」プラットフォーム。
・2018年にリリース。1年でARR1億に到達し、会社の一番の収益基盤となっている事業です。昨年度は130%成長。
【Dr.'s Prime Academia事業(医師版のオンライン勉強会)※15名】
・2022年7月にリリース。リリース当初から開催数No.1の勉強会サービスに会員2万人突破。
・他サービスと違い、登壇者、視聴者ともに金銭付与はしておらず、コンテンツの魅力で数字を伸ばしています
【Dr.'s Prime Family Dr.事業】
・信頼できるFamily Dr.とマッチング
・Dr.'s Prime Work導入病院への救急患者のアフターフォロー経由で提供
・to C向けサービス
■業務詳細:
・事業計画の策定・実行、プロジェクト進行管理
・オペレーションの設計・構築・マネジメント
・企業アライアンス構築、提携交渉、契約締結
・サービスの課題発見・整理
・課題に対する打ち手の仮説検証
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
≪急成長中のベンチャーで企業の成長にダイレクトに携わりたい方募集≫
■必須条件(以下いずれか):
・プロジェクトマネジメント経験
・事業開発における事業をグロースした経験
・起業経験
\こんな方、歓迎/
カルチャーフィットを重要視しています。
謙虚なリーダーシップをお持ちの方(自らの能力の限界や過ちを正確に把握する意欲をお持ちで利他の心をお持ちの方)
挑戦し続けやりきる力をお持ちの方(担当している仕事は誰よりも解像度高く理解しようとする力)
勤務地
本社
住所:東京都台東区西浅草2-27-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月30時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
600万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):369,000円~702,333円
固定残業手当/月:131,000円(固定残業時間45時間0分/月~45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
500,000円~833,333円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■研修あり
■書籍購入制度
<その他補足>
■人間ドック受診全額サポート(毎年)
■社内および協力医師による無料健康相談
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
会社概要
- 事業概要
○ 医療スタートアップのドクターズプライム。2024年4月に設立7周年を迎えました。
○ ミッションを実現するために3つの事業を運営しています。
■ 事業内容
・Work事業(医師版Timee)
「救急体制を安心のサポートで」断らない医師紹介SaaS
・Academia事業(医師版AbemaTV)
日本最大のオンライン医師勉強会サービス
・Family Dr.事業
信頼できるFamily Dr.とマッチング
Dr.'s Prime Work導入病院への救急患者のアフターフォロー経由で提供- 所在地
〒111-0035
東京都台東区西浅草2-27-7- 設立
- 2017年4月
- 従業員数
- 29名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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