掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

BIPROGY株式会社

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【大阪・東証プライム】食品・物流マーケット向けDX推進営業◆在宅併用可/実働7.5h/離職率2.3%

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仕事内容

【大阪・東証プライム】食品・物流マーケット向けDX推進営業◆在宅併用可/実働7.5h/離職率2.3%

~ITもしくは食品・物流業界経験者歓迎/平均残業時間18.5h/平均勤続21年~
●優秀人材の早期昇格を人事制度を基に仕組化/最短1年で昇格可能な環境
●2023年(最新)売上約3,701億円:業績右肩上がり
●育休取得率:女性100%、男性50.7%、年間有給取得日数16日以上

■職務内容
食品製造・物流サービス企業に対して、顧客に踏み込んでITサービスの提案を実施していただきます。また、業界トップクラスの食品メーカー、アパレルメーカー、電材卸売などのユーザ企業に対して、物流企画メンバー(本社)と連携し物流DX提案を実施頂き、関西における物流DX推進役を担って頂きます。
●関西における食品製造・物流サービス企業に対するITサービス提案営業
●関西における物流DX推進営業
※変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

■ポジションの魅力
身近な商品、モノの流れに対してITで支援し、顧客の物流DX推進や物流2024年問題と言われている社会課題の解決につながる仕事を実感できます。担当頂く顧客とのリレーションは良好で、顧客との会話の中から自身の知識・スキルを向上することができます。
経験者採用でご入社された方も多く、皆さんご活躍されています。

■当社について
当社は日本初の商用コンピューターによって今日の情報社会を拓き、以来60年以上にわたりシステムインテグレーターとして顧客課題を解決し、社会や産業を支えるシステムを構築してきました。 この経験と実績をバックボーンに、業種・業態の垣根を越え、さまざまな企業をつなぐビジネスエコシステムを創る中核となり、顧客・パートナーと共に、社会を豊かにする新しい価値と持続可能な社会の創出に取り組んでいます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須スキル・経験】以下、いずれかのご経験をお持ちの方
●IT業界におけるビジネスのセールス経験 3年以上
●食品製造、物流業界でのビジネスのセールス経験 3年以上

【有ると望ましいスキル・経験】
●物流サービス業務経験
●販売物流領域の業務知識
●物流システムの提案経験

勤務地

<勤務地詳細>
関西支社
住所:大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 タワーB
勤務地最寄駅:大阪環状線、JR線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
当面予定はありませんが、総合職採用のため将来的に転勤となる可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:00
フレキシブルタイム:8:00~10:30、15:00~20:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■全社平均残業時間:18.5時間(2022年度実績)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
470万円~840万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~499,000円

<月給>
280,000円~499,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏季・冬季)
※昨年度実績平均賞与:5か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費実費支給(1日当たり3,000円が上限)
寮社宅:東京地区には独身寮があります。(入寮条件あり)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、変革リーダーシッププログラム、プリンシパル人財育成プログラム、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度 など

<その他補足>
■BIPROGY福祉会:共済制度および厚生施設の運営
■健康管理:本社ビル内「BIPROGY診療所」「健康管理センター」、定期健康診断、人間ドック(補助金あり)、保健指導、インフルエンザ予防接種
■育児・介護制度:産前産後休職、育児休職、育児時間、短時間勤務制度、介護休暇、介護休職
■その他諸制度:確定拠出年金マッチング拠出、社員持株会

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年次有給休暇(初年度4日~14日、2年目以降は16日~最高20日付与)、年末年始、リフレッシュ休暇、社会貢献活動休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者の出産休暇、転勤休暇、海外出張休暇、生理休暇

会社概要

事業概要

■概要:
コンピュータ黎明期である1958年に創立した同グループは、時代のニーズにいち早く呼応したITサービスを常に提供し、国内ITソリュ-ションの分野で常にトップクラスの実績を誇るリーディングカンパニーです。

所在地

〒135-8560
東京都江東区豊洲1-1-1

設立
1958年3月
従業員数
4,424名
上場市場名
プライム市場
資本金
5,483百万円
平均年齢
46.4歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011442651

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