掲載予定期間:2024/11/4(月)~2025/2/2(日)更新日:2024/11/4(月)

株式会社電通デジタル

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【PF】プラットフォームプロデューサー(デジタル広告領域)~在宅勤務可能/サテライトオフィス有~

正社員
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仕事内容

【PF】プラットフォームプロデューサー(デジタル広告領域)~在宅勤務可能/サテライトオフィス有~

国内最大級のデジタルマーケティングカンパニーである当社にて、電通グループ全体とプラットフォーマーの双方のビジネス最大化を目指したプロジェクトの立案、推進をご担当いただきます。

■詳細:
・クライアントのキャンペーン全体の目的を把握した広告プロダクトの販売戦略の立案と実行
・媒体社と協力した新規ソリューション開発
・コンテンツ制作領域における新たな価値創出
・コンテンツ領域における新たな価値基準の開発
・クライアントのキャンペーン全体の目的を把握した広告プロダクトの販売
・媒体社と協力した新規ソリューション開発
・メンバーマネジメント

■配属組織:
約80名のメンバーで、デジタルプラットフォーマーと向き合い、関係性を強化することをミッションとしています。電通グループ全体を巻き込んだプラットフォームの価値拡大のアクションに責任を持ち、プラットフォーマーと協業しながら新たなプロダクトやソリューションの開発、セールスの推薦等を狙います。

■プロジェクト例:
・DAZN for docomoの駆け込み加入促進キャンペーン
https://dd.dentsudigital.co.jp/recruit/newrec/projects/mc/02/
・SNSプラットフォームと電通デジタルそれぞれの最適解を求めて──新しいサービス・価値の誕生を導く喜びがここにある
https://www.dentsudigital.co.jp/careers/people/fc18

■働き方
リモート:基本は在宅ですがクライアントワークのため必要なときの出社はございます。シェアオフィス、出社での就業も可能です。
シェアオフィスは社員の99%が自宅から25分以内にいずれかのシェアオフィスに到着できる状態を実現。(2021年5月21日時点)
平均残業30~40h(所定労働7h)/月PC22時にシャットダウン/月上限45時間

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:総合広告会社、あるいはネット専業広告会社にて下記いずれか3年以上の経験
・デジタルマーケティングに関わる営業や運用経験もしくはプランニング、マネジメント経験
・デジタル広告やプラットフォームに関わるプロジェクトのリード・ディレクション経験

■歓迎条件:
・プロジェクトリーダー、マネジメント経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東新橋1-8-1
勤務地最寄駅:JR線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅、サテライト)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~14:30
フレキシブルタイム:5:00~10:00、14:30~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~17:30
<その他就業時間補足>
※上記就業時間は標準的な勤務時間例

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
延長する可能性あり

給与

<予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):228,000円~
固定残業手当/月:61,088円~(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
289,088円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給年1回(1月1日に評価見直し)
■業績連動賞与年2回(9月・3月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:電通健康保険組合

<教育制度・資格補助補足>
教育制度や資格補助あり

<その他補足>
■確定拠出年金制度
■ベネフィット・ステーション(レジャー、グルメ、ショッピング等広範なジャンルで割引)
■リモートワーク(月5回程度)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇(入社日により異なる:1/1~6/16入社は10日、7/1~9/16入社は5日、10/1~12/16入社は2日)

会社概要

事業概要

■概要:
同社は2016年7月1日に電通本社内組織である「デジタルマーケティングセンター」、顧客企業の"デジタル時代の新しい売り方"のプランニングとビジネスモデルの構築を支援してきた「株式会社電通イーマーケティングワン」、デジタルパフォーマンスマーケティング領域を中心に顧客企業の事業拡大を支援してきた「株式会社ネクステッジ電通」が合流した電通グループのデジタルマーケティング専門の新会社です。
「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。

所在地

〒105-7001
東京都港区東新橋1-8-1

設立
2016年7月
従業員数
2,200名
上場市場名
非上場
資本金
4,400百万円
平均年齢
32歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011457442

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