株式会社リオ・ホールディングス
【赤坂/管理職候補】リノベーション工事の設計・監理※発注者側/年休120日・土日祝休/年収804万~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~一級建築士資格をお持ちの方へ/年間休日120日/各種制度充実/発注者側で早期にプロジェクトマネジメント/幅広い業務を経験できる~
■業務内容:
【変更の範囲:会社の定める業務】
同社のリノベーション工事(発注者側)のコンセプト企画段階から施工会社の選定、工事の監理まで携わっていただきます。
工事による資産価値・収益UPの成果が求められるので、高いレベルのスキルが身につきます。
取り扱うアセットもオフィスビル、ホテル、商業施設、レジデンシャルと多様で様々な経験を積むことが可能です。
ご経験を若手に還元いただき、育成に積極的に関わっていただきます。
■配属部署:
建築・設計事務部には正社員17名在籍しております。若手だけでなく女性管理職も活躍されている環境です。
■入社後イメージ:
経験者のもとでOJTを通して業務を覚えていき、徐々にプロジェクトをご担当いただきます。
■本ポジションの魅力:
・規模感と独立系企業ならではのスピード感を兼ね備えており、とても優秀な仲間と働くことができます。
・「ここでなくても、生きていけるか。」を掲げる当社は多様かつ専門性の高いスキルや経験が獲得できるため、市場価値の高い人材へとステップアップできます。
・クライアント資産の地方投資を促進し、リノベーション主体の不動産再生を地方へと展開しています。地域に眠る不動産の再生を通して地方創生に関われる職務です。
■当社の魅力:
当社では不動産鑑定士、一級建築士などの不動産や建築に関する専門家だけでなく、リオ・パートナーズ総合事務所(弁護士、司法書士、税理士、社労士)と連携することで、ワンストップでクライアントの課題を解決する「チーム・リオ」体制を確立しています。当社独自のこのプラットフォームにより網羅的かつ最適なソリューションを導き出すことを実現し、他社にはないコンサルティングサービスを提供しています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須:
一級建築士の資格をお持ちの方
■歓迎:
・RC造、SRC造の設計経験
・住宅のみに偏らず多様な用途に関わったご経験
<必要資格>
歓迎条件:建築士一級
勤務地
本社
住所:東京都千代田区永田町2-12-4 赤坂山王センタービル
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/丸の内線/赤坂見附駅
受動喫煙対策:その他(執務室内全面禁煙・加熱式たばこ専用の屋内喫煙場所有)
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00
時間外労働有無:無
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
給与等の条件に変更はありません。
給与
804万円~1,740万円
<賃金形態>
年俸制
補足事項なし
<賃金内訳>
年額(基本給):7,511,040円~17,400,000円
<月額>
625,920円~1,450,000円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
■年俸制:経験、能力を考慮の上、加給優遇いたします。年俸額の12分の1を月々支給いたします
※年に一度の査定で仕事の成果がすぐに評価されます
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率92%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度あり
<その他補足>
■自社保有保養所(軽井沢、熱海、逗子)
■資格取得支援制度
■企業型確定拠出年金制度
■持株会
休日・休暇
年間有給休暇15日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■完全週休2日制(土日祝)、年末年始■出産休暇:産前6週間、産後8週間■育児休業(1歳未満の子を養育する従業員対象、男女可)※育休産休取得中社員多
会社概要
- 事業概要
■事業内容:~資産に関わる全ての問題をワンストップで解決~
不動産を中心とする資産の有効活用、資産に係る多岐にわたる問題の解決などに取り組む事でクライアントの保有資産価値を高めるというミッションを遂行しています。- 所在地
〒100-0014
東京都千代田区永田町2-12-4 赤坂山王センタービル- 設立
- 2007年9月
- 従業員数
- 317名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 85百万円
- 売上高
20,076百万円
- 経常利益
- 522百万円
- 平均年齢
- 30.4歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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