住信SBIネット銀行株式会社
【六本木】 オペレーショナルリスク管理・顧客保護等管理業務/銀行勤務経験者歓迎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務概要:
オペレーショナル・リスク管理業務および顧客保護等管理にかかわる以下の業務にご対応いただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
◇オペレーショナル・リスク管理
・オペレーショナル・リスク管理業務の全体統括
・事務事故等の全体管理(集計・傾向分析等)
・原因分析および再発防止策の妥当性評価、対応状況のモニタリング
・未然防止の観点から全社的な横展開
・自主検査の全体運営(自主検査計画策定~モニタリング実施)
・風評リスクの特定・評価・モニタリング
・当社規程等の全体管理
◇顧客保護等管理
・顧客苦情等の分析、モニタリング
◇バーゼルⅢ規制対応
・オペリスクILM承認の対応とオペリスク損失の収集・管理
◇その他
・リスク管理全般に係る企画業務(リスク管理計画の策定・商品審査の補助業務含む)
・企業買収案件等の各種リスクの洗い出しを実施
・外部委託先管理(事務を行う委託先の適切性の評価、定期的なモニタリング実施)
・情報セキュリティ管理(個人情報保護法に則った、社内体制整備対応等)
・新商品導入時のリスク分析
・各種会議体運営事務局
・当局対応
・オペリスク、顧客保護等に関する社内研修
■入社後の育成プラン・キャリアパス
・当社の基本的な方針・ルールについては、入社後2週間以内にeラーニングで研修を実施。
・リスク管理部および所属チームの業務については、部長より全体説明を行い、その後、各担当より具体的な業務説明をします。
・基本的に各業務2名体制(主担当、副担当制)で運営しているため、最初は副担当として業務を覚え、習得状況に応じて、主担当としてご活躍していただきます。
■特徴・魅力
・業務範囲が広く、他の銀行であれば独立した部があるような業務を当部で担っているため、他行では経験できないほど、幅広いリスク管理の知識の習得・経験をすることができます。1つのことに対して様々な観点から事象を捉えることができ、オペレーショナル・リスク管理のスペシャリストになれます。
・経営層や全ての部署と業務上の関わりがあり、銀行全体に影響のある業務をすることができます。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
リスク管理に関わるご関心が高く、以下のいずれか5年以上のご経験
・金融機関(銀行)勤務経験者
・コンサルティングファームでのオペレーショナル・リスク管理支援業務の経験(ただリスク評価を実施したという事ではなく、事業会社に入り込んで事業会社の立場でリスク管理支援を行っていた方)
・上記に類似する業種や業務を行ってきた方
勤務地
住友不動産六本木グランドタワー
住所:東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:転勤なし】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:20
<その他就業時間補足>
フルフレックスタイム制(一部部署については利用制限あり)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
500万円~750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~700,000円
<月給>
300,000円~700,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・昇給:年1回(7月)
・賞与:年1回(6月、別途特別賞与を支給する可能性あり)
※給与額はスキルと経験を考慮し決定します。
※超過勤務手当:あり(職位による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
・確定拠出年金制度
・総合福祉団体定期保険
・社内外研修制度
・自己啓発支援・資格取得推進制度
・従業員持株会(奨励金あり)
・ピアボーナス制度(Unipos)
・慶弔見舞金制度
・育休・介護休職制度あり(育児休業中の一部給与補填制度あり)
*当社に役職定年制度はございません。ご年齢に関わらずベテランでやる気のある方、後進にこれまで培った知見を伝えていきたい方も歓迎いたします。
休日・休暇
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始(4日)・慶弔休暇、1週間連続休暇・リフレッシュ休暇(3日)・有給休暇(入社後即日付与)
会社概要
- 事業概要
■概要:
当社は2007年に開業した実店舗を持たないデジタルバンクです。近年は毎年増収増益を続けており、現在も積極的な業務拡大を続けております。
「金融×テック」という分野は、これからより一層伸びる発展途上の市場です。
開業時からこの未来を見据えて誕生した当社は、スマートフォンやアプリにシフトしてゆく潮流を早々に捉えてバンキング機能として実装、さらに他社に先駆けてAPI連携の実現や、BaaS(Banking as a Service)、いわゆる組み込み型金融サービスとして、NEOBANKサービスを2020年にリリース・展開、社会に新しい価値を提供することを実現しています。- 所在地
〒106-0032
東京都港区六本木3-2-1- 設立
- 1986年6月
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 31,000百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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