レシップ株式会社

【博多駅近】法人営業（バス・鉄道会社向け電装機器）国内シェアNo.1×スタンダード上場／完全土日祝休

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～博多駅徒歩4分／国内バス・鉄道市場において国内トップシェア／年休122日(完全土日祝休)／東証スタンダード上場「レシップHD」の中核企業～
■職務内容
公共交通（JR・バス・鉄道）の法人顧客向けに、バス・鉄道運行に使われる電装システム機器や運行管理システムのご提案をお任せします。
【取扱い製品】
バス/鉄道の運賃箱、LED式行き先表示器、料金精算システム、運行管理システム、乗車券購入アプリなど、身近な製品を扱います。
【営業スタイル】
既存顧客へのルート営業で、新規の飛び込み・テレアポはございません。顧客と関係構築し情報収集を行い、その情報をもとに社内各部署と連携し巻き込みながらお客様に提案を行う営業スタイルです。

■職務の魅力・特徴
・お客様のバス／鉄道の運行に関する課題は様々。観光客増加によるバス表示器・事前決済システムのニーズの高まりや、ドライバー不足によるナビゲーションシステム・運行管理システムの強化など、お客様の課題に合わせた課題解決ができます。
・行き先表示器や押しボタンなどのシステム機器は「運賃箱」を軸としてあらゆる機械システムが連動しております。当社はバス鉄道市場において軸となる運賃箱のシェアが7割以上であるため、他社が参入しづらく、また国内唯一の『バス用電装機器のトータルサプライヤー』として、バス／運行に必要な製品やシステムは全てご提案できる強みがあります。

■働きやすい環境
年間休日122日(完全土日祝休)／在宅勤務／フレックス制／出産、育児、介護のための休暇制度有など仕事と子育てを両立できる環境です。

■会社の魅力
・バスや鉄道の運行に必要な電装部品などの製造・販売を行っております。全国のバス・鉄道で目にする運賃箱や液晶行き先表示器、ICカードシステムなど…これらは当社製品であり、全国トップシェアを誇っております（シェア例：鉄道用運賃箱91％、バス用液晶表示器70％）
・人流の回復に伴う公共交通会社の設備意欲の向上や新紙幣発行対応システムなど時代の流れに合わせて事業は好調！今後は北米・ASEANを中心とした海外展開や、キャッシュレスシステム・運行データ活用のソリューション及びEVフォークリフト用バッテリーなど新領域での需要拡大も見込んでおり、『世界一のバス用電装機器メーカー』に向けて前進しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・営業経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方

■歓迎条件
・有形商材（特に電気機器）の営業経験がある方
・お客様と長期に関係構築をし情報収集を進めた経験がある方
・柔軟性をもってお客様や社内の他部署に対して「調整力」「関係構築力」を発揮した経験がある方

■求める人物像
・これまで何か一つのことに熱中してきた方※受験・スポーツなど分野は不問！
・バスや鉄道が好きな方
・目標に向かって主体的に動ける方、失敗を恐れず挑戦ができる方

＜勤務地詳細＞
福岡営業所
住所：福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目2番3号 博多駅前第1ビル4階
勤務地最寄駅：各線／博多駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:50
＜その他就業時間補足＞
平均20～30Hほど

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後研修、階層別教育、e - ラーニング、自己啓発(通信教育、奨励金制度)

＜その他補足＞
■在宅勤務（一部従業員利用可）
■時短制度（一部従業員利用可）
■自転車通勤可（全従業員利用可）
■服装自由（一部従業員利用可）
■資格取得支援制度（全従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）
■社員食堂（一部従業員利用可）
■託児所あり（一部従業員利用可）
■従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■完全週休二日制：土日祝休み
■GW・夏季休暇・年末年始（GW：9日、夏季9日・年末年始：7日）
■年次有給休暇（入社半年経過後、10日～最高20日付与※入社3ヶ月後から付与されます）、慶弔休暇