株式会社テクノスジャパン
【名古屋/ポテンシャル】SE・PG(パッケージ導入)~スタンダード上場/DX推進展開/リモートOK~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【スタンダード上場/DX推進事業展開/リモート勤務OK/バイリンガル人材多数在籍】
■業務概要:国内や海外で基幹システムをはじめとした様々なシステムの提案・導入・運用・保守を行っている当社にて、お客様の経営課題に沿ったERPパッケージ導入・運用に関する導入支援をお任せします。ご志向・スキルに合わせてヒアリングからビジネスプロセスの再設計、ソリューション提案、導入、開発、アフターフォローまで、上流希望・開発希望など幅広いニーズに合わせて案件へアサインします。
■具体的な業務内容:ご希望・スキルに合わせて下記お任せします。
業務パッケージ導入・構築をお任せします。
※導入対象SAP ERP/BI/Oracle JDEdwards/SOA関連/Hyperion Planing/mcframe等の業務システム導入
※言語:ABAP、Javaなど※言語経験は不問です
※開発工程:ヒアリング、要件定義、開発、保守、運用
また、コンサルヒアリングを通して、コンサル志向をお持ちの方については経営課題抽出後、下記業務をお任せします。
・経営管理基盤を整えるためのIT構想策定
・システム化計画の立案とソリューションの提案
・SAP/Oracleなど、ERPの最適導入に関する提案
・導入時に想定した期待値と実態との乖離分析、改善/最適化
■配属組織について:当社の売上の8割を構成するERP事業は東京・名古屋・大阪に拠点を持っています。名古屋と大阪は西日本本部に属し80名規模の組織です。2020年10月に吸収合併した旧アック社のもつ顧客基盤をあわせ、事業拡大フェーズを迎えています。
■業務の魅力:案件としては売り上げ規模5000億円未満の顧客が中心で、10~20名規模のプロジェクトが多く、上流工程(戦略策定、アーキテクチャー設計)から、システム構築や保守、運用に至るまで多岐に渡りサービスを提供することで、企業の経営層と共に課題解決にむけた共創を実現し、顧客の信頼を勝ち取っています。また、エンドユーザーと直接コミュニケーションができる仕事で顧客の課題やニーズに寄り添う仕事ができます。顧客のほとんどが経営者であり、ITスキルだけでなくビジネス視点も身に付きます。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・業務アプリ開発のご経験をお持ちの方(言語不問)
■歓迎条件:
・SAP ERP/BPC/hybris導入経験、mcframe導入経験
・Oracle Hyperion/BPC経験
・その他ERPパッケージの導入経験
・ビジネスレベルの英会話力
勤務地
中部オフィス
住所:愛知県名古屋市中区丸の内2-18-25 丸の内KSビル13階
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄桜通線/丸の内駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な就業時間です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
400万円~800万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,192,000円~6,384,000円
固定残業手当/月:64,000円~128,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
330,000円~660,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。
※固定残業手当は月、30時間該当分
■昇給:年1回(7月/前年度評価に基づく)
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費全額支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:企業年金基金
退職金制度:確定拠出年金
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■各ERPパッケージベンダー主催の研修
■既存コンサルタントのサポートによるOJTで実践に役立つ知識やノウハウを蓄積
■その他クラス別研修/資格取得支援制度
<その他補足>
■ベネフィットワン、人間ドック、定期健診
■財形貯蓄制度
■SAPアカデミー受講及び、認定試験の研修費用等全額会社負担
■持株制度
■時短勤務制度
■団体生命保険
休日・休暇
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始、創立記念日、永年勤続休暇、有給休暇(初年14日、以後毎年増加、次年度への繰越可)、特別休暇(結婚・出産・忌引ほか)、介護休暇 など
会社概要
- 事業概要
プライム市場/6期連続最高売上更新/業績連動賞与あり/ERP・CRMの老舗/資格取得支援/ソリューション別資格保有者多数
■企業概要
1994年、先代社長がERPビジネスの成長性に着目し当社を設立。ERPビジネスを拡大するためSAPジャパン(株)のERP製品を取扱開始。現在はERP製品だけでなくCRM商品も取り扱い、大手製造業のお客様を中心に売上堅調推移。2022年度は過去最高売上を記録。また、同社の取り組みが評価されソリューション毎に表彰を受ける。- 所在地
〒163-1414
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー14F- 設立
- 1994年4月
- 従業員数
- 415名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 562百万円
- 売上高
11,025百万円
- 経常利益
- 1,356百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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