SBテクノロジー株式会社
【福岡/ソフトバンクグループ案件】アプリケーションスペシャリスト
募集要項
おしごと用語集仕事内容
ソフトバンク株式会社を主要顧客とした受託開発プロジェクトにおけるアプリケーション領域のリーダーを募集します。5名以上の開発チームをリードし、プロジェクトマネージャと協働してアプリケーションの設計・開発・導入局面における成果物の品質、納期、コストの確保を職務とします。
■業務内容:
以下の業務領域で募集を行います。
・ソフトバンク通信サービスご加入者様向けポータルサイトの開発・保守, 運用
・ソフトバンクショップ オーナー/店舗スタッフ向け営業支援システムの開発・保守, 運用
・ソフトバンク データ分析基盤の開発・保守, 運用
・ソフトバンク通信サービス運用支援システムの開発・保守, 運用
■詳細
(1)業務分析/要件定義
ユーザー要求の収集・分析, アプリケーション要件の定義
(2)アプリケーション領域におけるプロジェクト管理
成果物および作成方法・開発方法の定義
アプリケーションの設計から開発・導入に至る実行計画の立案、原価見積もり
アプリケーションの設計から開発・導入に至る各工程の進捗・品質管理
協力会社スタッフを含むアプリケーション開発チームの形成, メンバへの指示・管理
アプリケーション開発領域におけるリスク・課題の管理, アクションプランの実行
コストのモニタリングと是正・予防処置の立案、ベースラインの変更要求実施
(3)アプリケーション設計/運用設計
アーキテクトと協働してのアプリケーションレイヤの技術要件分析・基本設計実施
設計担当者とのシステム仕様共有
機能設計, 運用設計の査閲・承認
(4)試験設計
対向システムとの接続試験, 総合試験のテスト計画立案
試験仕様の査閲・承認
(5)品質評価
各工程における成果物の品質分析/評価・承認
(6)導入・運用引継ぎ
開発アプリケーションのリリース計画立案
リリース手順の査閲・承認
運用担当部署への引継ぎ
■開発環境:
・言語:Java、C#など
・クラウド:Azure、AWS など
・ミドルウェア:Apache、IIS、SQL-Server、Oracleなど
・フレームワーク:Spring boot、Seasar2、react.jsなど
・OS:Windows、Linux
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Javaを用いた開発経験: 5年以上
・Webアプリケーション開発経験: 5年以上
・プロジェクトリーダー経験(メンバー10名以上)
■歓迎条件:
・PMのご経験
・上流工程(要件定義)のご経験
勤務地
福岡オフィス
住所:福岡県福岡市博多区上川端町12-20 ふくぎん博多ビル7階
勤務地最寄駅:地下鉄空港線・箱崎線/中洲川端駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:約25時間※コアタイム(11:00~15:00)の有無は部門によって異なる
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
給与
598万円~746万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円~393,000円
<月給>
310,000円~393,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は時間外手当(平均25時間相当)を含む金額となります。
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50000円/月
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、その他業務に関するセミナー・社外研修など通信教育などの自己啓発支援プログラムを用意しています。
<その他補足>
■資格取得奨励金制度
■Softbank光社員割引制度
■退職金制度(確定拠出型年金制度)
■産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度
■出産祝金制度(第1子5万、第2子10万、第3子以降100万円)
■ベネフィット・ワン福利厚生システム
■関東ITS健保組合・保養施設
■財形貯蓄制度
■社内クラブ活動支援制度
※福利厚生詳細…https://www.softbanktech.co.jp/corp/recruit/pay/
休日・休暇
年間有給休暇5日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年次有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇(年1日)、能力開発休暇(年5日)、キッズ&看護午前半日休暇(年12回)、リフレッシュ休暇(勤続5年毎に連続5日間)、PJコンプリート休暇(原則連続5日)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
SBテクノロジーグループは、ICTサービス事業を基盤として成長を続けてきました。これまで培ってきたクラウドの技術力を軸に、企業が本業に専念するためのIT支援(コーポレートIT)と、AIやIoTなど先端技術による企業の競争力強化(ビジネスIT)を推進しお客様と共に大きく成長しながら、グローバルに通用する新たなビジネスを協創できるよう取り組んでいます。- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア17F- 設立
- 1990年10月
- 従業員数
- 1,379名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,254百万円
- 売上高
66,183百万円
- 経常利益
- 5,133百万円
- 平均年齢
- 38.2歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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