株式会社テクノプロ

【札幌】業務系システム更改◇上流スキルが身につく／東証プライム上場／大手取引多数・在宅有【EG社】

---

～東証プライム市場上場G／豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う／社員定着率は98％！／育休後復帰率100％～

■担当業務：
業務系システムの更改をお任せします。
・10名ほどのチーム体制で2008年に導入を開始した倉庫管理システムについて今後の共購I社化に伴う共購システム統一（2025）や倉庫管理システム（2023）の資材管理システムを構築しアクセス系資材業務の標準化・効率化を促進させていただきます。
【活かせる言語など】
・サーバー：Python
・DB：Orakuru
・言語：SQL
【変更の範囲：会社の定める業務】

■ポジションの魅力：
◇Web開発が今、若者ではやっている中システムの設計～総合試験という幅の広い分野で経験できるのは、基本設計工程、設計力、上流工程のスキルが身につくのでこれからも生かしていくことができます。
◇単独で業務をこなしていくわけではなく、チーム体制でこなしていく業務なので自ずとコミュニケーション能力も向上していきます。

■当社の魅力：
◇株式会社テクノプロの中で、テクノプロ・エンジニアリング社は、領域範囲がグループ1広く、IT・エレメカ・建築領域まで幅広く対応しています。
◇大企業ならではの案件数：日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。
◇豊富なキャリアパス：将来は、【PL/PM】や【技術スペシャリスト】など、多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。
◇充実したの教育制度：500種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。
【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有　
【Winスクール】全国主要都市約48か所に展開　
【eラーニング】PC／スマートフォンで受講可
※社内承認を得た講座は全額会社負担！

【企業説明動画】
会社紹介：https://youtu.be/-VNYM-jRZFo
インタビュー：https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y

変更の範囲：本文参照

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・開発のスキル
・今後、自分自身のスキルアップにつなげていきたい方

■歓迎条件：
・Webシステム～総合試験の有識者

＜勤務地詳細1＞
【テクノプロ・エンジニアリング社】札幌支店
住所：北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ14F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
クライアント先（北海道札幌市）
住所：北海道札幌市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

---

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
ご本人の希望に最大限考慮し、決定します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間15時間程度

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員採用です。

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の給与に関しては、変動ございません

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円
寮社宅：転居を伴う転勤の場合。
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度(選択制積立金)、再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社導入研修、資格試験対策研修、各種スキルアップ研修、トレンド技術研修、プロジェクトマネージャー・リーダー研修等
※横浜・名古屋・大阪・福岡に研修施設（オンライン）を設けています。

＜その他補足＞
■退職金制度(確定拠出年金制度)■慶弔見舞金制度■定年再雇用制度■社内研修／通信教育補助制度／技術図書購入補助制度／資格取得報奨金制度■社外技術研修・学会参加費支援■テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり）■財形貯蓄制度■総合福祉団体定期保険■健康保険組合（保養施設、各種施設割引あり）■労働組合あり■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」■社内クラブサークル活動支援■従業員援助プログラム「EAP（カウンセリング）」サービス■キャリアデザインアドバイザー制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

※祝日のある週は土曜出勤の場合あり
※参画プロジェクトにより異なる場合があります
・有給休暇（初年度10日）、特別休暇（結婚、出産、育児、介護、入社時休暇など）