掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/7(木)

株式会社シー・エス・エス

【五反田】ITソリューション営業(DX推進)※社員ファーストを追求/在宅勤務可/年休126日

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【五反田】ITソリューション営業(DX推進)※社員ファーストを追求/在宅勤務可/年休126日

【独立系SIer(受託開発メイン)/受注拡大による増員募集/自由度の高い社員ファーストをと追求した職場/大手金融機関と直接取引あり/離職率4.5%以下】

【当社について】
金融業界を中心に培ってきた40年、大手証券会社と十数年に亘る取引による経営基盤の安定と、新規事業(AI、ビックデータ、クラウド等)、証券・ファイナンシャル・エンタープライズソリューション(通信キャリア、製造、流通等)の拡大により着実に業績を伸ばし続けている独立系のSIerです。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
クライアントの抱える課題をITで解決するべく最適なソリューションを提案いただきます。新規顧客開拓がメインですが、併せてビジネスパートナーとの関係構築・調達・アカウントの拡大もお任せします。
<組織構成>営業本部長、営業副部長、営業担当3名の計5名が在籍し、数十億円の売上を上げる部署で、中途入社者がほとんどとなります。入社後はOJTで業務を学んで頂きます。
<営業スタイル>飛び込み営業はなく、会合やイベント等での名刺交換・参加者へのコンタクト、クライアントからのご紹介などにより新規顧客を開拓していきます。

■ミッション:事業拡大フェーズにて、新たに獲得した受託開発案件にビジネスパートナー等(ともに開発に携わって頂く企業)からエンジニアをアサインすることがメインミッションとなります。

■社員ファーストを追求した職場:
(1)年休126日、離職率4.5%以下で推移
(2)育児や介護を抱える方含め、社員が安心して長く働ける環境を提供するため、育休産休、テレワーク、時短勤務、フリーアドレスのオフィス、希望に応じた部署移動など働く時間と場所の自由があります。
(3)オフィスには、社内のコミュニケーションを活発化させるスペースや、パーテーションで囲われた集中スペースも完備しています。

■当社の強み:
受託開発が中心ですが、ここ7年はDX分野など金融系以外にも影響を広げております。(AWSパートナー化による)直接エンドユーザーとの取引を継続できていること、AWS基盤かつその上で構築できるDX基盤があること、独立系企業としての柔軟な事業選択・顧客開拓を強みとしています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【経験者募集】
■必須要件:
・IT法人営業、または金融法人営業経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
★本社
住所:東京都品川区西五反田2-12-3 第一誠実ビル2階
勤務地最寄駅:JR山手線・都営浅草線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

転居を伴う転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業手当:有残業時間に応じて別途支給

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
期間中の待遇に変わりはありません。

給与

<予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):328,000円~460,000円
固定残業手当/月:90,000円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
418,000円~550,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまでも目安で、前職以上を基本としております。
※残業35時間分を含む
※経験やスキルに応じては、管理監督者として勤務いただきます。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
新入社員教育、階層別研修、強化研修、技術研修

<その他補足>
■育児・介護休業制度、産前・産後休業制度
■資格取得支援(資格取得時に受験料・報奨金を支給)※システム関係の資格だけでなく、簿記、証券外務員、ファイナンシャルプランナーなど幅広い資格の取得を推奨・支援しています。
■慶弔見舞金、財形貯蓄制度、親睦会活動
■健康保険組合施設(保養所、スポーツセンターなど)

◇2019年 厚生労働省 くるみん認定
◇2020年 厚生労働省 トモニン認定
◇TOKYO働き方改革宣言企業認定
◇プライバシーマーク制度認定 他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

土日祝日、特別休暇(夏季、慶弔、リフレッシュ、配偶者の出産時他)、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日・最大20日/翌年度繰越加算制度あり※最大40日)

会社概要

事業概要

■会社概要:お客様の多種多様な課題を正確に汲み取り、高度な技術力を生かして最適なソリューションを提供するソリューション事業。金融業界のシステム開発実績を生かし、信頼性に優れた開発を行います。
(1)新規事業
(2)証券ソリューション
(3)ファイナンシャルソリューション
(4)エンタープライズソリューション

所在地

〒141-0031
東京都品川区西五反田2-12-3 第一誠実ビル

設立
1976年4月
従業員数
165名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011484002

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