掲載予定期間：2024/11/7（木）～2025/2/5（水）更新日：2024/12/9（月）

株式会社トリビュー

【社内SE】コーポレートエンジニア◆社内情報システムの業務改善を推進／1人目ポジション／週2リモート

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【社内SE】コーポレートエンジニア◆社内情報システムの業務改善を推進／1人目ポジション／週2リモート

◆アプリ150万DL突破！国内最大級の美容医療口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」を運営／週2リモート／フレックス／年休120日／福利厚生充実◆

■トリビューが目指すこと
当社は、国内最大級の美容医療口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」を運営し、美容クリニックや審美歯科とユーザーを繋ぐプラットフォームとして、クリニックへの送客支援を中心に行っています。トリビューを通じて、美容医療の魅力や信頼性をより多くの方に届け、満足度の高い美容体験を提供することを目指しています。

美容医療は「ありたい自分でいられる世界を実現する」ための有効な手段です。今の時代、自分らしい生き方や「well-being（ウェルビーイング）」を選ぶことが重視される中、容姿もその一環としての重要な選択肢です。しかし、多種多様な施術メニューやクリニックの中から、自分に最適な選択をすることは決して簡単ではありません。特に、施術には身体的な負担や費用が伴うため、リスクを理解しながらも、信頼できる情報を基にした意思決定が必要です。

美容医療業界では、6,000億円規模にまで成長しているにも関わらず、依然として情報の非対称性や不透明さが課題です。ユーザーが正しい知識を得る機会が少なく、適切な施術を選ぶための判断基準も不足しています。

トリビューは、こうした課題に真剣に向き合い、ユーザーが迷うことなく自信を持って施術を受けられるよう、透明性の高い情報提供と安心して利用できるサービスを提供しています。

■募集背景
当社は将来的にIPOを目指しており、社内情報システムの整備と業務改善が急務となっています。
これに伴い、情シス業務を中心にプログラミングスキルを活かして1人目の業務改善を推進できるコーポレートエンジニアを募集します。

■お任せしたい業務内容
- 社内情報システム（情シス）関連の運用・管理
- ネットワーク、サーバーの管理とトラブルシューティング
- 社内業務プロセスの改善のためのプログラム開発
- 新しいツールやシステムの導入、評価、管理
- 社内ユーザーからの技術的なサポートとトレーニング
- セキュリティ対策の実施と運用
- IPO準備に関わるITインフラの強化と最適化

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・情報システムの運用・管理経験 3年以上
・ネットワーク、サーバーの基礎知識と実務経験
・業務改善プロジェクトの実施経験
・プログラミングの経験（言語不問）

■歓迎条件：
・クラウドサービス（AWSなど）の運用経験
・情報セキュリティに関する資格（CISSP、CISAなど）
・プライバシーマーク、ISMSの運用経験
・課題の発見から解決策の提案・推進、全社への展開などを一気通貫に行ったご経験
・IPO準備経験

＜必要資格＞
歓迎条件：ISACA認定資格CISA、(ISC)2認定資格CISSP

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿1-19-23 東邦ビル3F
勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
※現在は月・水・金曜日を全社出社日としており、その他はリモートワーク可

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～17:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
本採用時と同条件※能力に応じて延長となる場合があります。

給与

＜予定年収＞
700万円～900万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,179,188円～6,658,956円
固定残業手当/月：151,735円～195,087円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
583,334円～750,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※スキル・経験・能力を考慮し決定いたします。
※年俸制、年2回見直しあり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：50,000円／月を上限に支給
社会保険：各種社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
・シックリーブ（※入社時期により付与日数が異なります）
・健康診断オプション補助金（上限11,000円まで）
・育児介護休暇
・子の看護休暇
・産前産後の休暇
・育児介護の時短勤務
・裁判員休暇
・生理休暇
・育児休職
・介護休職

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・有給休暇（初回は6ヶ月間勤務後、10日間付与）
・夏季休暇（※入社時期により付与日数が異なります）

会社概要

事業概要: ■事業内容：
美容医療の口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」の開発、運営
所在地: 〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-19-23 東邦ビル3F
設立: 2017年7月
従業員数: 46名
上場市場名: 非上場
資本金: 108百万円
平均年齢: 30歳
企業URL: https://corp.tribeau.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011484777