掲載予定期間:2024/10/28(月)~2025/1/26(日)更新日:2024/11/15(金)

大和ライフネクスト株式会社

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【福島】ホテルの企画営業◇ホテル利用の企画提案~当日の運営まで一気通貫◇大和ハウスグループ

正社員
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仕事内容

【福島】ホテルの企画営業◇ホテル利用の企画提案~当日の運営まで一気通貫◇大和ハウスグループ

■概要:
2026年3月、双葉町に開業予定の新しいホテル「FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA」にて、営業兼コーディネーターとしての業務をお任せします。新規営業によるお客様への見積もり提案から、当日に向けた各種準備や手配まで、一気通貫でご担当をいただきます。
また、ホテルの開業までは赤坂本社やL stay&grow南砂町などにおいて、運営計画策定(宿泊約款・サービス内容等)、オペレーション計画の検討、マニュアル作成、協力ホテルでの業務研修等、開業準備業務にも携わっていただきます。

■想定される業務:
旅行エージェントや企業、国・地方自治体等へのセールス
ホームページからの問い合わせや紹介による反響営業
見積書、企画書の作成及び提案
当日に向けた事前打ち合わせ・内覧対応
会場のレイアウト決定、宿泊部屋のアサイン、使用備品や食事の手配などの事前準備・調整
フロントや清掃スタッフ等各種関係者への指示出しやサポート
当日アテンド
請求書などの事務業務

■業務の魅力:
先進的な施設として設計をされているホテルの開業立ち上げから開業後のマネジメントという貴重な経験を積むことができます。また、ホテルの発展のみならず、双葉町・浜通りエリアの発展にも貢献していく体験をすることができます。将来的には支配人を担うなど、責任の大きな立場で運営の中核を担っていく可能性もございます。

■住宅補助について:
現地での勤務に伴い、転居が必要となる場合の住宅は以下対応となります。
単身の場合:賃料3万円にて会社保有の社員寮に入寮可能
家族帯同の場合:2年間賃貸住宅の賃料を半額補助(家賃補助の上限あり)
※制度適用にあたっては、居住地域に対する指定あり(福島浜通り地域等15市町村)
また、入社後東京での開業準備期間での勤務にあたり、転居が必要な場合の住居費用は会社で負担いたします。

■開業するホテルについて:
コンセプトは「宿泊客のゲートウェイであり、地域を伝えるメディアとしての役割を持つ。単なる建物ではなく、情報や人流、採用、産業などが生まれる起点となる。」です。客室数100室、レストランやショップ・カンファレンス(会議室)を設けたカンファレンスホテルとして、国内外からの観光客・ビジネス利用、国際会議の誘致を見込んでおります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかをお持ちの方
・ホテル業界でのご経験
・営業のご経験

■歓迎条件:
・英語力(日常会話レベル)
・各種部門調整業務経験 など

勤務地

<勤務地詳細1>
FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA
住所:福島県双葉郡双葉町中野地区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:東京都港区赤坂5-1-33
勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/赤坂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
L stay&grow 南砂町
住所:東京都江東区南砂7-10-14 L stay & grow南砂町
勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/南砂町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
ホテル開業後はFUTATABI FUTABA FUKUSHIMAでの就業を想定しておりますが、入社時期によって本社やL stay&grow南砂町での就業も想定しております。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし

給与

<予定年収>
420万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):226,000円~300,000円

<月給>
226,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・前給等を考慮の上、決定します。
※該当者には別途、資格手当を支給します。
■昇給:年2回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:※上限額は一ヶ月定期55,000円を基準
住宅手当:転居が必要となる場合、住宅補助あり
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■入社後、定期的な研修あり
■資格取得支援(例:外部WEB講座無料 ※受講合格の場合、お祝い金10万円支給)

<その他補足>
■ステップ休暇制度(3年毎に10日間休暇、5万円手当支給)
■財形貯蓄制度
■持ち株会制度
■大和ハウスグループ社内割引制度
■確定拠出年金制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏季休暇、年末年始、有休休暇・慶弔休暇、ステップ休暇、積立有給休暇制度 ※理事会・総会出席の為に、月2回ほど土日出社いただくことがあります。代わりに平日に振り替え休日を取得いただきます

会社概要

事業概要

■事業内容:
・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業
・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂5-1-33

設立
1983年3月
従業員数
8,402名
上場市場名
非上場
資本金
130百万円
売上高

102,249百万円

平均年齢
41.3歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011487987

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