株式会社BRING
【東京/東品川】小売店向けセールスプロモーション営業※完全週休2日・年休126日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜セールスプロモーション営業／完全週休2日制／年間休日126日＞
■業務概要
大手小売店等の店頭販促における課題発見から企画提案、実行・運用までをトータルで担当するソリューション営業をお任せします。
クライアント向けのポスター制作から集客イベントの企画実行までお任せします。また広告代理店や協力会社との各種調整業務もございますのでクライアントの販売促進のリーダーとして先頭を走っていただきます。
また自社サービスのオンライン遠隔接客システム「バタラク」を絡めた提案を行うことも可能。人手不足などの業界共通の課題解決へのサービスとして注目度の高いサービスも展開しております。
一連の業務を通じて既存得意先の深耕を進め、新規顧客の開拓もゆくゆくお任せします。
■業務詳細
顧客はスーパーマーケット、ホームセンター、ドラッグストア、コンビニエンスストアなどが中心です。担当するのは1～3社ほど。１人ではなく複数名のチーム体制で担当します。またチームにより、顧客に常駐や各店舗の現場で対応、社内で顧客支援を行う担当など役割分担をしております。
■キャリアアップ
活躍次第でスピーディに管理職ヘキャリアアップも可能です。執行役員や部門長は30代で現職に就いているなど事例も多数ございます。
■魅力
〇働きがい
「より多くの方で賑わうお店にしたい」とこれまで仕事をされてきたからこそ、より多くのお店でより大きな集客をしたい方にとってやりがいのある業務です。お店のコンディションを上げるあらゆるご提案をするのが仕事です。店頭の販促だけでなく、市場の課題や人材についてまで、課題発見～提案～運用まで一気通貫で行います。
〇会社の安定性
販促物の制作だけでなく、人材の課題解決や流通小売支援事業以外の領域で新サービスを立ち上げるなど、既存事業と新規事業を推進している。時代のニーズに合わせ、オンラインサービスも展開しており、リアルからバーチャルまで幅広い提案が可能です。
〇就労環境
経験問わず、自分次第であらゆることにチャレンジできる環境です。20代も活躍中で、自分の意見やアイデアを物怖じせずに出せる積極性を大切にしています。わからないことがあれば親身に相談に乗ってくれる上司も多く、雰囲気の良い職場です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＼職種未経験歓迎・業種未経験歓迎／
■必須要件
・法人営業経験
＜こんな思いを持った方歓迎です！＞
・企画・提案力を磨きたい方
・ゼロからイチを考え出すのが好きな方
・潜在的な課題に向き合い、解決に向けた提案から実行まで広くスキルアップをしていきたい方
勤務地
東品川オフィス
住所：東京都品川区東品川4-10-13 KDX東品川ビル5F
勤務地最寄駅：東京臨海高速鉄道りんかい線／品川シーサイド駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
勤務時間
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：7時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
＜その他就業時間補足＞
上記は標準的な就業時間の一例です。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
給与
330万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円
その他固定手当/月：43,000円～122,000円
＜月給＞
228,000円～307,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※前職考慮の上、相談させていただきます。
■その他固定手当内訳：職能手当3万円、裁量手当1.3万円
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■モデル年収
入社5年目 部長 700万円
入社3年目 課長 550万円
入社2年目 係長 420万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
＜その他補足＞
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・福利厚生施設（保養所）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
会社概要
- 事業概要
■会社概要
1975年に株式会社アドパックとして創業してから47年に亘って、商品と消費者の出逢いの場を演出し、1年間52週、買い場を循環させてまいりました。2020年9月20日、株式会社BRINGと社名変更を行い、世の中の問題を丁寧にすくい上げ、有効なアイデアと、それを実用化するテクノロジーを駆使し、クライアントに成長性のある好循環をもたらし続けるサービスを提供する企業として生まれ変わりました。時代の変化に果敢に挑み、常に世の中の成長と巡りをご支援する我々BRINGの循環テクノロジー集団としての活動にご期待ください。- 所在地
〒541-0048
大阪府大阪市中央区瓦町2-6-6 ミラータワービル3F- 設立
- 1975年3月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 41歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
