掲載予定期間:2024/10/28(月)~2025/1/26(日)更新日:2024/11/20(水)

倉敷紡績株式会社

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【大阪※在宅・フレックス可】ソフトウェア・組込み機器開発〈管理職候補〉プライム上場/0→1の開発可能

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仕事内容

【大阪※在宅・フレックス可】ソフトウェア・組込み機器開発〈管理職候補〉プライム上場/0→1の開発可能

【「クラボウ」でお馴染み!創業135年の歴史を持つ老舗メーカー◆8カ国79拠点に多角的な事業を展開・東証プライム上場/各種制度・福利厚生充実で長期就業が叶う環境です◎】

\0→1ベースの開発から実際の製品化まで携わっていただけます!/
社内外の課題を解決するアルゴリズムを開発し、ソフトウェアやデバイスとして世の中に提供しています。0からテーマを作り、新たなビジネスのコア技術となるアルゴリズム・エッジデバイス開発を推進する人材を募集します。

■職務内容:
画像処理・センシングデバイスを主とした研究調査・アルゴリズム開発お
よびアプリケーションの開発を行います。
・画像認識、物体検出、特徴抽出などのアルゴリズム開発・性能評価・改善
・新しいセンサー技術の調査およびプロトタイプ開発
・センサーの物理的および電気的特性の評価
・センサーから取得したデータの解析
・データに基づくモデルの構築およびシミュレーション
・画像処理およびセンシング技術を用いたアプリケーションの設計および実装
・開発プロジェクトの計画および進捗管理

■直近の対象案件:
ロボット用センサー(クラセンス)の開発:https://www.kurabo.co.jp/el/kurasense/
「見て」 「考える」 ロボットの目と脳の役割を果たすロボットビジョンセンサーで、従来では困難だった工場における柔軟な線状物(ケーブル、コネクタ、FFC、FPC、ワイヤーハーネスなど)のハンドリングの自動化に取り組んでいます。

■やりがい:
◎事業部に所属せず、同社における全製品を対象とした技術研究所での配属となります。現在はロボット、基板検査事業を中心に、製品のコア技術の開発を提供していますがそれ以外にも、技術調査、アドバイス等、積極的な関わりがあります。
◎現状はロボットの動きなどをより一層精度を高めるための画像処理技術などを求めていますが、ゆくゆくは新規開発も検討しており、常に技術進化を求めていくことができます。

■キャリアパス:
ゆくゆくは管理職をお任せしたいと考えています。

■組織構成:
基盤技術Gは計56名、うち情報工学チームには8名が在籍しています。
画像処理を得意とするベテランと、AIなどの新しい技術に取り組む若手で構成されています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下、いずれも必須
・プログラミングスキル(C++)
・画像処理プログラム経験
・アプリケーション開発経験(※自力でアプリケーションを作れる技術をお持ちの方)

■歓迎条件:
・組込み機器開発スキル(FPGA)
・プログラミングスキル(C#、Python)
・AI開発スキル
・0から作り上げる開発経験
・情報処理技術者/AI資格(G検定、E検定など)保有者

勤務地

<勤務地詳細>
クラボウ先進技術センター
住所:大阪府寝屋川市下木田町14-30
勤務地最寄駅:京阪本線/萱島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■京阪「萱島」駅から徒歩10分(または、京阪寝屋川市駅よりタクシーで5分)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~20:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:ほぼ無し

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
550万円~690万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円~400,000円

<月給>
310,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:子1人目20,100円、2人目以降5,000円/人
住宅手当:社内規定に基づき10,500円~78,750円支給
寮社宅:寮:1万円程度/月、社宅:2万円程度/月
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職一時金及び確定拠出年金で構成されます。

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT。その他、階層別教育(立場に応じたスキル教育)、選抜型教育(幹部候補向け、資質・戦略推進力教育)、専門教育(職種に応じた専門スキル教育)や自己啓発支援(語学・資格受験への支援等)もあり。

<その他補足>
■テレワーク制度あり※週2日分相当時間以内
■フレックスタイム制度あり
■育児支援制度・介護支援制度あり
※時短勤務・時差出勤・休職取得・残業免除・残業制限など
■勤務地手当あり※支給月額は職能等級によって異なる
■独身借上寮あり※35歳未満
■副業制度あり
■資産形成・保険:財形貯蓄(住宅・年金)、社員持株会、企業年金など
■クラボウハピネスクラブ

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、つわり休暇、介護休暇、ドナー休暇など
※有給休暇は半日単位・時間単位で取得可能です。

会社概要

事業概要

■事業詳細:
<繊維事業>
<化成品事業>
<環境メカトロニクス事業>
<食品・サービス事業>
<不動産事業>

所在地

〒541-8581
大阪府大阪市中央区久太郎町2-4-31

設立
1888年3月
従業員数
4,164名
上場市場名
プライム市場
資本金
22,040百万円
売上高

153,522百万円

経常利益
10,024百万円
平均年齢
40.4歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011493909

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