株式会社リログループ~東証プライム上場~
【東京】事業開発(M&A担当/メンバー)※未経験歓迎/東証プライム上場/グループ規模拡大中
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆業界職種未経験歓迎/福利厚生のリーディングカンパニー/東証プライム市場上場/グループ規模拡大フェーズ/M&Aメイン◆
■業務概要:
リログループ全体での投資戦略の立案、M&Aの事前検討、調査から交渉、クロージング、初期的なPMIまで、M&Aに関わる業務全般をご担当頂きます。ディールの規模 は、数億円~十数億円が一般的です。
■業務詳細:
○まずお任せしたいこと
案件やディールの進め方のサポートを頂き、業務に慣れて頂きます。自身で新規M&A案件を獲得しにいくのではなく、問い合わせベースで頂く案件のサポート頂きます。月平均問い合わせ件数は20~30件です。そこから検討を進めて2~3件を具体的に進めて頂きます。
※福利厚生事業も含めて取引の実績も既に多数ございますため、問い合わせベースへのご対応となります。業界や企業規模は問わず広く対応頂きます。
※OJT期間:1~2年ほどを想定。実務を通して慣れて頂くので、業務未経験の方もご安心ください。
○慣れてからお任せしたいこと
上記業務をおひとりでご対応頂くことを想定しています。
※フロント交渉や査定を含めたミドルバックオフィス業務もございますが、適性に合わせてお任せします。
■採用背景:
リログループは現在70社を超えており、M&Aや業績好調により企業規模が急拡大しております。グループ内公募制度利用による欠員が発生したため、欠員補充と今後も更なるM&Aの推進・強化をしていくための採用募集です。
■組織構成:
室長以下3名で構成されています。室長は40代前半で元ベンチャーキャピタル出身です。その他メンバーは金融機関、コンサルティング会社出身です。
■ポジションの魅力:
・プライム市場上場企業のM&A業務に業界職種未経験からチャレンジできます。実際に未経験からご活躍されている社員も在籍しています。
・グループの経営陣と関わることも多く、経営的視点を学べる環境です。
・案件ソーシングから条件交渉、クロージング、初期的なPMIまでM&Aに関する一連の業務をご担当頂きますので、豊富な経験が積めます。
・200億円の投資予算を組んでおり、M&Aを進めることで当社グループを拡大していくことを計画しています。当業務を通じてダイナミックな動きを体感できます。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験5年以上
・今後、M&A領域のキャリア形成をしたいとお考えの方
■歓迎条件
・金融機関、事業会社の経営企画部門や財務・経理部門、コンサルティング会社の業務経験などで財務諸表等の取扱いに慣れていらっしゃる方
・富裕層向け、高単価商材の法人営業経験がある方
・ビジネスレベルの英語力
勤務地
本社
住所:東京都新宿区新宿4-3-23
勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線/新宿三丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
但し、本人の希望があれば転勤する場合がございます
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:10~20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、有給休暇・福利厚生HP・持株制度は適用外です。※試用期間は延長する場合があります。
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):268,500円~370,500円
固定残業手当/月:89,500円~123,500円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
358,000円~494,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は固定残業代を見込んだ金額です。また、給与詳細は前職経験・スキル等を踏まえて決定します。
※40時間残業することはございませんが、仮に超過した場合、超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■賞与:年2回(5月・11月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月10万円まで支給されます。
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■資格手当(宅建など)
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■退職金前払制度
■従業員持株会
■福利厚生倶楽部会員
■社内表彰制度(四半期、通年)
■社内表彰ポイント制度
■グループ内公募 他
休日・休暇
年間有給休暇0日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※会社行事等、年間3日程度の土曜日出社がございます。
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(入社4ヶ月目より10日~20日付与/初回の有給付与日数は入社月により変わります)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
社宅管理・賃貸管理・福利厚生・海外赴任支援・海外現地支援・観光事業- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿4-3-23- 設立
- 1967年3月
- 従業員数
- 3,100名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 2,667百万円
- 売上高
132,580百万円
- 経常利益
- -19,404百万円
- 平均年齢
- 39.7歳
- 企業URL
https://www.relo.jp/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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