株式会社ビズリーチ

【静岡市】法人向けコンサルタント◆HRTechのリーディング企業／土日祝休み／年休120日

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～ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォーム『ビズリーチ』～

■業務内容：
当社の主幹事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスを運営する組織における、法人向けコンサルタントをお任せします。
◇ダイレクトリクルーティングコンサルタント
・ミッションは企業経営者や人事に対し、ダイレクトリクルーティングの必要性と、その世界観を啓蒙し、導入企業を増やし、マーケットシェアを拡大することです。
・法人企業の事業／組織課題から採用課題をヒアリングし、ビズリーチの持つサービスをどう活用すれば採用課題を解決できるかを企業に提案いただきます。ヒアリングを通じ採用を成功させるための石となりそうな事を把握し予め取り除くことで企業様に採用の成功イメージを掴んでいただいた上でご期待をいただくまでを担当します。
◇カスタマーサクセス
・ミッションは顧客企業の採用を成功させることを通じて事業成長に貢献することです。
・企業が自らの業務プロセスの中にダイレクトリクルーティングを取り入れる支援を通じて、企業との関係性を構築いただきます。具体的には、ダイレクトリクルーティングを中心とした採用成功支援業務として、導入段階から稼働、採用成功、継続利用までの全工程を担当いただきます。
【業務内容：セールスに関する業務全般】
【変更範囲：会社の定める業務】

■当社について：
当社はデータ・テクノロジー・デザインの力を活用し、社会にとって本質的な課題解決と価値創造を追求するITベンチャーです。変化の多い環境だけに、その中で課題を見出し、積極的に課題解決の提案をぶつけていくことが求められます。
2020年2月にはグループ経営体制に移行し、より大きな社会構造の変革を目指して邁進していきます。HRテック事業やクラウド事業の成長をさらに加速させ、企業と人々が輝く社会を築くことができるよう、今後も尽力していきます。

■静岡エリア立ち上げの背景：
東海圏は製造業の占める比率が高く、その多くを占める中小企業の人的課題は逼迫しています。いまや東海を代表する企業においても、徐々にこの手法を取り入れ始めており、事業の裾野が少しずつ広がっています。拡大する企業の期待に応え、期待を超えた介在価値を提供するためにも、一緒に歩んでいける同志を探しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかの経験を有する方
・法人営業経験2年以上
・コンサルティングセールス経験2年以上
・法人顧客向けのカスタマーサクセス経験

■歓迎条件：
・新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方）
・無形商材販売経験
・人材業界、IT業界の経験や知見
・事業企画、経営企画、営業企画経験

＜勤務地詳細＞
静岡オフィス
住所：静岡県静岡市葵区御幸町11-30 エクセルワード静岡ビル14階
勤務地最寄駅：JR線／静岡駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【就業場所：静岡オフィス及び会社が認めた就業場所（リモートワークを行う場合を含む）】
【変更の範囲：会社の定める就業場所への配置転換あり（出向等を含む）】

＜転勤＞
当面なし
転勤はほとんどありません。ご本人様の希望によって転勤を考慮する事は可能です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
通勤手当（上限5万円）、社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険）、育児支援制度、研修（企業内大学有）、社内表彰制度、社員旅行

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年間休日日数120日以上（土日祝日、年末年始）、有給休暇（入社６ヶ月後付与）、特別休暇（結婚・忌引・産前産後・育児・介護、年1回アニバーサリー休暇、夏季休暇）