トヨタ紡織株式会社

【愛知／豊田】トヨタ自動車向けシート・内装営業＜第二新卒歓迎／業界不問＞◆在宅OK／EI0005-1

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～グローバル展開する自動車の満足度を左右する内装システムサプライヤ～

■職務内容：
中期経営計画達成へのアクションプランの策定とプランに沿った活動の実施、会社の挑戦の先導役をお任せします。

■具体的には：
・トヨタ自動車向けシート、内装　新規車種、モデルチェンジ車種の受注活動
└トヨタ新車種／モデルチェンジ・時期の情報収集
└拡販戦略（受注領域／地域拡大）の立案と遂行
・トヨタ自動車向けシート、内装、デバイス（付加価値向上アイテム）の活動
└売上拡大・採算向上アイテムの採用活動
・受注活動を支える体制や仕組みの構築
└プロモーションツールの開発
└各種業務標準化
※海外（中国、北米、タイなど）、国内出張がございます。
【変更の範囲：当社における各種業務全般】

■組織構成：
・18名（管理職4名、担当16名※ICT2名は含まず）
・20代：5名、30代：10名、40代：2名、50代以上：1名、男女比14：4
・3割程度が中途社員の馴染みやすい環境です。

■組織の雰囲気：
・2022年に発足したまだ新しい部署ですが、中期経営計画達成に向けた活動を牽引するモチベーションの高い部署です。
・若手にも積極的に仕事を任せるなど、人材育成にも注力しています。
・フランクで接しやすいメンバーが多くメリハリのある職場です。

■組織のミッション：
・受注活動をグローバルに牽引し、売上収益の拡大、利益の向上に寄与する
└情報を取り、集め、整理し、その情報を咀嚼して、正しく、タイムリーに関係者へ展開
└受注活動計画（目標値、プレゼン時期／回数、原価売価見積）の立案と実行
└TB諸活動のアピール（客先の評価向上、社内のモチベーション向上）
└営業人材の育成、受注活動体制の整備（標準化等）

■やりがい：
トヨタ自動車向け受注活動の中心部署であり、海外事業体との連携、社内関係部署を牽引する業務が多く、コミュニケーションスキル、マネジメントスキル、プレゼンスキル、語学力を身に付けられます。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験1年以上

■歓迎条件：
・プレゼンスキル
・英語力（会議などで英語でコミュニケーションを取る機会があります）
・マーケティング

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

＜勤務地詳細＞
猿投工場
住所：愛知県豊田市亀首町金山88番
勤務地最寄駅：愛知環状鉄道線／貝津駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
■週2～3程度在宅勤務可
【変更の範囲：当社各拠点】

＜転勤＞
当面なし
総合職採用となるため、将来的にはローテーション等による異動の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20～30時間程度（昨年度実績）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により算出
家族手当：※福利厚生欄参照
寮社宅：※福利厚生欄参照
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
※基本的にはOJTとなります。
階層別教育、専門教育、自己啓発支援(通信教育受講補助、英会話研修)など

＜その他補足＞
■資格補助：弁護士登録費用などは要相談
■カフェテリアプラン（年間90ポイント［＝9万円分］※入社月により付与ポイントは異なる）
■社員食堂、寮、契約保養所、財形、企業年金、持株会
■家族手当について：お子様1名につき25,000円（人数の上限なし）
■独身寮あり（30歳未満・独身・通勤距離で規定あり）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

完全週休2日制(会社カレンダーによる)、土・日、GW・夏季・年末年始休暇等 長期連休あり
■有給休暇：1年目入社月により異なる(2年目17日、以降年1日ずつ増加　最高20日まで