掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/2/9(日)更新日:2024/11/12(火)

一心エステート株式会社

【恵比寿】売買仲介営業/インセンティブ充実/キャリアパス充実/取り扱い物件5000万円~10億円程度

正社員
転勤なし
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【恵比寿】売買仲介営業/インセンティブ充実/キャリアパス充実/取り扱い物件5000万円~10億円程度

【売買仲介営業・2021年1月設立の不動産ベンチャー企業/昨年度売上目標120%達成で業績好調/自分がやりたいことを提案し、社内で叶えることができる環境です】

■採用背景
当社は城西エリアを中心に、富裕層を中心に高級物件仲介を行っております。「高単価×お客様の質×スタッフ対応の質」で求めるスタッフのレベルも高くなりますが、その分挑戦できる環境になっております。より多くのお客様に価値提供するため、増員する運びになりました。

■お任せする職務内容:
反響営業を中心に売買仲介営業として下記の業務をお任せします。

<対象顧客と取り扱い物件>
・顧客:個人のお客様で実需利用のお客様100% 
※法人顧客も例外的に担当することがあります。
・顧客特徴:富裕層から超富裕層
※年収1000~2000万円以上の方々がメインです。
・取り扱い物件:4000万円~10億円程度
※高級物件がメインになります。

■キャリアパス
当社組織は、賃貸仲介部門:7名 売買仲介部門:6名 その他バックオフィス等含めて20名規模となっています。そのうち20代は15名で、組織拡大フェーズのため、マネージャーへのキャリアパスを早期から携わることができます。社内は意見を言い出しやすい環境でメンバーの意見を重視し、制度導入など実現しております。

■インセンティブ:
個人で目標数値があり、予算達成を目指して営業活動をしていきます。その中で最低ラインを超えると売上金額のグレードに応じてインセンティブが発生いたします。インセンティブは仲介手数料の10%になります。年間売り上げ4,500万円前後で年収1,000万円に到達可能です。

〈モデル年収〉
1年目:500万
2~3年目:600~700万
※2年目で1000万に到達した事例もございます!

■成長環境
・社内勉強会制度
月曜・木曜は代表による研修を2時間ずつ設けています。始業直後の研修は社員一人一人の自主性や成長できる環境を提供し続けたいという代表の意図があります。全員で成長して成果を出す雰囲気があるため、自身の営業力を高められる環境が整っています。
<具体的な取り組み>
・本を読んで感想を伝え合い、仕事にどう活かすのかを発表
・代表による講義:ローンの計算方法や電話対応ロープレなどを実施

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・不動産業界での営業経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・宅地建物取引士
・2級ファイナンシャル・プランニング技能士
・不動産コンサルティング技能士
・任意売却取扱主任者
・マンション管理士
・不動産鑑定士
・管理業務主任者
・賃貸不動産経営管理士
・司法書士

勤務地

<勤務地詳細>
一心エステート株式会社
住所:東京都渋谷区恵比寿南一丁目1番1号 ヒューマックス恵比寿ビル8階
勤務地最寄駅:山手線/恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

転勤はございません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件の変更なし

給与

<予定年収>
500万円~2,000万円

<賃金形態>
月給制
※前職の給与、経験、スキル、インセンティブにより年収が変動します。

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~450,000円
固定残業手当/月:74,000円~111,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
374,000円~561,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・賞与年2回(業績連動)
・インセンティブ制度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:社宅契約制度あり(社内規定あり)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
週2回(月・金)2時間ずつ社内研修有(業務時間内に実施)
※全社員実施

<その他補足>
・交通費全額支給
・各種保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・インセンティブ制度
・借り上げ社宅制度※社内規定あり
・資格手当(宅地建物取引士:1万円/月)
※社内で推奨している資格を取得した場合、受験費用を全額を負担。
・コミュニケーション活性化制度
・遊び補助制度
・予防接種費用全額負担
・報奨金制度(半期に一度)
・ノートPC、モニター支給
・自己研鑽手当
・誕生日休暇(誕生日付きに1日特別休暇を取れる)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

・完全週休二日制(火曜日・水曜日)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇(冠婚葬祭等)
・介護休暇
・育児休暇
・有給休暇
・誕生日休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
不動産の売買・賃貸の仲介、不動産賃貸管理
不動産の運用、資産コンサルティング、損害保険代理店

所在地

〒150-0022
東京都渋谷区恵比寿南1-1-1 ヒューマックス恵比寿ビル8F

設立
2021年1月
従業員数
20名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
27歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011503994

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