株式会社トライアルカンパニー

【東京】エンジニアリングマネジャー◆IoT×AI│ITで流通変革を起こす6000億円規模の急成長企業

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【2024年3月トライアルホールディングスグロース上場／2024年度売上高7179億円／スーパーセンター「TRIAL」を運営・全国店舗拡大中／「ITで流通を変える」流通業界のDX化を目指すリーディングカンパニー・急成長企業／福利厚生充実◎／教育・研修制度あり】

■募集概要：
当社はこれまで小売業を中心に6000億円規模まで急成長を遂げ、さらなる事業展開を進めています。その中でもキャッシュレスアプリ・あたらしい決済システムを責任者と共にゼロから立ち上げ、実行できる方を探しております。
将来的に会員6000万人を獲得出来るようなアプリを目指しています。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
技術チームのリーダーとして、プロジェクトの成功とチームメンバーの成長を促進する役割を担っていただきます。
技術的な知識、リーダーシップスキルを活かして私たちのサービスを次のレベルに引き上げてください。

◇エンジニアメンバーの評価や目標管理、育成、キャリア支援、1on1
◇エンジニアの採用、アサイン／チーム課題の解決
◇労働環境の整備、制度設計
◇関連部署やステークホルダーとの連携、調整

■プロダクト構想：
お店での支払いの利便性をお客様に提供できるようにスマホアプリやネットでの決済の仕組みを提供します。
現在はiOS、Androidのアプリでも展開で、下記のような開発を行っています。
◇レジやスマホアプリなどから電子マネー決済や入金リクエストの処理
◇銀行やクレジット会社と接続して入金できるようにする
◇利用に応じたポイントの付与、利用を行うこと
◇会員情報を安全な利活用
◇その他キャッシュレス関連の新サービス

■当社の事業：
・スーパーセンタートライアル（郊外型総合販売店）の経営
・食品、生鮮食品、家庭用品、衣料品、家電製品の販売
・コンピュータソフトの開発、流通システムの開発

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・チームメンバーのモチベーションを高め、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるようにサポートする能力
・チームメンバーの成長を促進し、スキルの向上を支援する能力
・チームが使用する技術スタックやプラットフォームに関する深い知識と経験
・高性能でスケーラブルなシステムの設計と実装に関する能力
・新しい技術やツールを継続的に学び、実務に適用する能力
・業界のベストプラクティスを理解し、チームに導入する能力

■歓迎要件：
・システム設計やアーキテクチャに関する知識経験

＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都港区浜松町1-30-5 浜松町スクエア9階
勤務地最寄駅：都営大江戸線／大門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※一日の実働8時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
■社会保険、雇用保険は即日加入です

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額3万円まで
寮社宅：転居が伴う場合には、期限付で単身入寮可
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にOJTが中心となります。

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■育児時短勤務制度
■確定拠出年金制度
■単身赴任手当
■寮あり（レオパレス借上） ※対象者に限る
■転勤による引越し費用負担

月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

■シフト制　月8～9日（給与等級による）
※お任せする業務によって変動します。土日休みの可能性もあります
有給休暇、特別休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、忌引休暇