積水化学工業 株式会社

【埼玉／蓮田市】機能テープの新製品開発（工業用・家庭用粘着テープ）※東証プライム上場／設立70年以上

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【設立70年以上・プラスチック製品のパイオニア／東証プライム上場・世界各国へ事業展開／自己資本比率58.0%／平均年収870万・平均勤続年数15.2年・全社平均残業時間16.8時間】

◆職務内容（業務テーマ）：
機能テープ事業では、主に梱包用途・住宅建材用途に使用されるテープを事業領域としています。その中で、当部署では、「環境貢献」「省施工＝省力化」をキーワードとして、粘着テープの開発を行っております。世界的に関心の高い環境貢献としては、粘着テープの紙化でトップシェアを誇り、現在も改良を続けており、世界中のプラスチックテープを紙のテープに置き換えるべく活動を行ってます。省施工としては、強粘着テープを強みに様々な機能付与をする事により、これまでは手作業且つ現場施工をしていた塗料などを、品質の安定した工場生産のテープに置き換えて、省施工と作業品質を安定させる様な粘着テープを開発しています。業務内容としては、数名のチームでこれらの粘着テープの改良、及びマーケティングを含んだ新規開発となります。

■ポジション魅力：
◇クラフトテープなどの梱包用の粘着テープから無溶剤プロセスで製造する特殊用途の強粘着テープまで幅広い分野で使用される粘着テープを開発しています。
◇開発した製品は、最終製品として出荷される事が多く、自分の開発した製品が世の中で使われている事を見る事ができる数少ない部署であり、自分の仕事に喜びを感じる事ができます。
◇当社製品：
https://www.sekisuichemical-hppc.com/products/1617-c/

■本ポジションの魅力：
・新しい事への取り組みへ寛容な会社なので､やりたい事を積極的に提言する事で色々な経験をする機会が得られ自身のｷｬﾘｱの向上に繋がります。

■同社の魅力・特徴：
◇プラスチック製品のパイオニアとして設立から70年以上、世界各国へ事業展開をする化学メーカーです。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」の3軸に事業を展開しており、幅広い領域において価値発揮し、このコロナ禍においても増益を達成しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
◆応募要件：
・化学系の会社で開発の経験がある方
・配合設計、化学系の知見の有る方
・品質管理、ユーザーとのディスカッション経験がある方や好きな方

◆歓迎要件
・粘着テープの製品設計経験者
・外国語（主に英語）が堪能な方（使う業務に抵抗のない方）
・危険物取扱者

＜勤務地詳細＞
武蔵工場
住所：埼玉県蓮田市大字黒浜3535
勤務地最寄駅：JR東北本線／蓮田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
制度上、国内外への転勤の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業時間は20時間ほど

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮、転勤者住宅、単身赴任寮等
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、キャリアプラン研修、グローバル人材研修、オープンセミナー等、前向きにキャリア開発に取り組もうとする従業員を支援するために、年齢や立場、分野に応じた様々な研修プログラムを用意しています。

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、持株会、社員食堂、グループ保険等
■弔慰金・見舞金
■リゾートや育児、介護、スポーツ、レジャーランドなど約14,000アイテム以上の多彩なサービスを会員特別料金で利用できる会員制の福利厚生サービスあり
■新婚生活・新婚家賃・出産育児補助、海外勤務支援等
■自己啓発支援補助、フィットネスクラブ費用補助等
■ファミリー休暇（学校行事参加のための休暇※年3日）
■積立年休（有効期間中に取得しなかった年次有給休暇を積み立て傷病や介護、ボランティア等で利用可能※最大40日）

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（初年度15日、勤続3年以上より20日）、リフレッシュ休暇（5日～10日）、出産・育児休暇、結婚休暇（5日）、介護休暇 等
※休日は部署により異なる