掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

株式会社九州テラオカ

【福岡/東区】総務~未経験・第二新卒歓迎/残業10h/マイカー通勤可※有名レジなど業界TOPシェア

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【福岡/東区】総務~未経験・第二新卒歓迎/残業10h/マイカー通勤可※有名レジなど業界TOPシェア

【未経験・第二新卒歓迎!日本初のセルフレジ導入/残業10h/マイカー通勤可/レジシステムで有名かつトップシェアのTERAOKAグループ】

■職務内容:
当社の本社にて、総務業務をはじめとして、経理、人事業務もお任せします。

【具体的には】
1. オフィス管理
設備管理: オフィスのレイアウト変更、備品の購入や管理、メンテナンスの手配。
安全管理: 防災設備の点検、緊急時の対応策の策定。
清掃管理: 清掃業者の手配と管理、オフィスの清潔保持。

2. 人事・労務管理
採用活動: 求人広告の作成、応募者の管理、面接の調整。
労務管理: 労働時間の管理、給与計算、福利厚生の手配。
社員教育: 新入社員研修、スキルアップ研修の企画と実施。

4. 経理・財務
予算管理: 部門ごとの予算の作成と管理。
経費精算: 社員の経費申請の確認と承認。
支払業務: 請求書の処理、支払いの手続き。

5. 法務・コンプライアンス
契約管理: 契約書の作成、確認、保管。
規定管理: 社内規定の整備と遵守状況の監視。
リスク管理: 法律や規制の遵守、リスク対策の策定。

7. 社外対応
来客対応: 受付業務、会議室の予約と準備。
電話対応: 外部からの問い合わせ対応、電話の取次ぎ。
郵便物管理: 郵便物の受取・発送、社内配布。

■職場環境・研修体制:
ご経験やスキルに合わせ、お任せするお仕事は調整しますのでご安心下さい。基本的にOJTをメインとしてフォローをさせて頂きますが、OJT終了後も先輩社員が近くにいますので
分からないことがあれば、すぐに質問ができる環境です。

■当社の特徴:
同社は設立50年以上。九州を拠点に「電子はかり/電子計量値付システム/POSシステム等の販売/保守」を展開してきました。
国内140ヶ所・世界約150ヶ国で展開し、国内外の社員数4,000名以上を誇る、計量システム機器の総合メーカー「TERAOKAグループ」の一員として
「新しい需要を掘り起こす製品を開発し、新しいマーケットを築く販売を行う」ということを大切にしてきました。
「常に現場からの発想によって新しい価値を提供する姿勢」こそが当社の原点です。このスピリットを胸に、当社は明日の可能性へ挑戦しています!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※総務未経験歓迎です
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・日商簿記3級以上お持ちの方

■歓迎条件:
総務関連業務のご経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県福岡市東区多の津4-24-31
勤務地最寄駅:JR篠栗線/柚須駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

基本的に転勤はありませんが、昇格などの会社都合で転勤を伴った場合は家賃補助として9割負担しています。(規定有り)

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:50 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均10h

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件の変更などはありません。

給与

<予定年収>
260万円~293万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):173,600円~195,800円

<月給>
173,600円~195,800円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※昇給:年1回、賞与:年2回(過去実績計3.0ヶ月分)
※インセンティブ:賞与とは別に営業成績にて支給)※いずれも会社業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:50,000円を上限に支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>



<その他補足>
5年に一度社員旅行でグアム、ベトナム、ハワイなど海外旅行がございます。
・役職手当
・出張手当
・企業年金(確定拠出年金)
・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
・報奨金制度
・永年勤続表彰制度
・社内研修制度
・寺岡グループ持株制度
・通信教育受講料補助
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
・会社イベント社員旅行
・転勤時家賃手当
・制服貸与

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

土曜(祝日がある週は出勤)、日曜、祝日他
年末年始、夏季休暇、GW、有給休暇(半年経過後10日付与)等
※会社カレンダーによる
※休日当番があります。振替休日必ず取得していただきます。

会社概要

事業概要

【POSシステムやセルフレジで有名!業界シェアトップで大正創業の歴史を有する老舗の寺岡精工グループ】
■事業内容:寺岡精工のグループ会社として同製品の営業や保守を中心に展開しています。
電子はかり、電子計量値付システム、自動計量包装値付機、POSシステム、POP作製システム、仕分けシステム、カウンティングスケール、自動倉庫管理システム、店舗総合情報管理システム、浄水システム、廃棄物管理システム、飲食店向けPOSシステム、クリーニング店向けPOSシステムなどの販売、保守

所在地

〒813-0034
福岡県福岡市東区多の津4-24-31

設立
1968年7月
従業員数
140名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
43.7歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011514599

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