掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/11/14(木)

ワタミ株式会社

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【東京】社内SE(IT企画~運用・ヘルプデスク)◆プライム上場・売上好調にて急拡大中/福利厚生充実

正社員
上場企業
業種未経験歓迎
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仕事内容

【東京】社内SE(IT企画~運用・ヘルプデスク)◆プライム上場・売上好調にて急拡大中/福利厚生充実

<2024年で創業40周年/土日祝休み/コロナ以降毎年黒字経宮/毎年給与の5%べースアップ(2024年度社員の100%給与ベースアップ)/離職率12%で業界トップクラスの定着率/グループスローガンは「地球上で一番たくさんの“ありがとう”を集めるグループになろう>

■業務内容:
下記のうち、ご経験・スキルからいくつかをお任せいたします。
・社内ITシステム全般の企画~運用まで
・PC、モバイル端末などキッティングおよびデバイス管理
・IT資産管理、各種アカウント管理
・既存システムインフラ・ネットワークの改修/運用/保守/監視/管理
・各種クラウドサービスの管理・運用保守
・情報セキュリティ対策
・ヘルプデスク業務
・ベンダー管理
・社内戦略に伴うITシステムのロードマップの企画・策定
・IT関連費用の予算管理/実績報告(プロジェクト、月次/年次報告)
・IT統制(内部監査)対応
・事務処理他(社内稟議/契約/支払手続き、人事教育/指導/評価他)

■組織構成:
IT戦略本部
正社員が現在5名在籍しております

■当社について:
1986年5月設立。居酒屋業態から時代に合わせた業態変化を行う上場企業です。現在、国内外食事業、海外外食事業と宅食事業を展開し、売り上げ好調につき店舗を急拡大しております。2030年までに1,000店舗展開を計画しており、現在の店舗数 国内353店舗(FC含)、海外51店舗。そして6割をFC店舗として展開予定です。自分のお店を持つことができる「自立支援奨励金制度」を活用し、経営して下さる方も歓迎しており、独立に向けてのノウハウ等を学ぶ場等もご用意しております。

<「再生可能エネルギーを活用した循環型6次産業モデル(ワタミモデル)」の推進>
1次産業で生産した有機農産物を、2次産業の食品工場で加工、3次産業の外食・宅食事業を通じてお客様にお届けしています。また、環境負荷を軽減する取り組み等も行っており、「再生可能エネルギーを活用した循環型6次産業モデル(ワタミモデル)」を推進していきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・情報システム部門にて社内システムの保守・運用経験、部門の管理者経験
・マネジメント経験(2人以上):ベンダー管理、チームビルディング/マネジメントの経験
・社内システム選定導入の責任者経験
・社内問い合わせ/サポート経験
・クラウドサービスやツールの管理経験
・ITガバナンスおよび情報セキュリティ対策のプランニング経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都大田区羽田1-1-3
勤務地最寄駅:京急空港線/大鳥居駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間30時間以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇の変更なし

給与

<予定年収>
697万円~847万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):335,000円~435,000円
その他固定手当/月:130,000円

<月給>
465,000円~565,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※その他固定手当:地域手当(30,000)+役職手当(100,000)
■賞与:昨年実績3か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:扶養者1人につき月1万円、第一扶養者に月1万円加算
住宅手当:対象者に月2万円、共同名義の場合は月1万円
社会保険:社保完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■地域手当(~月3万円)※従業員の居住地に基づく
■役職手当(主任:月2万 、課長:月5万)
■教育手当(対象者1人あたり月2千円 )
■社内融資制度
■従業員持株制度
■慶弔金制度
■所得補償制度
■医療保障制度
■団体定期保険
■社員割引制度(ワタミのお店利用時に20%OFF)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数119日

冬期休暇(1/2.3)、慶弔体暇、介護体暇、産前産後休暇、育児体暇

会社概要

事業概要

■ワタミはSDGs日本一を実現し、地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループを目指しています。

再生可能エネルギーを利用した循環型6次産業モデルを持続可能な社会の実現に向けて推進しています。
事業内容としては、主に国内外食・海外外食・宅食・農業・環境事業に取り組んでいます。
ワタミファームで採れた有機野菜は、ワタミ手づくり厨房で加工され、ワタミグループの外食事業や宅食事業を通じて、お客様に提供させて頂いています。また、環境負荷を軽減するための取り組みや、再生可能エネルギー事業として風力発電設備の開発・建設・運転管理にも取り組んでいます。

所在地

〒144-0043
東京都大田区羽田1-1-3

設立
1986年5月
従業員数
1,728名
上場市場名
プライム市場
資本金
4,910百万円
売上高

77,922百万円

経常利益
3,883百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011515461

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