株式会社サンウェル

【横浜／リクルーター】日本人エンジニアの採用業務／インセンティブ制度／リーダー候補

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～エンジニア派遣に特化した10年以上の実績／風通しのいい社風／残業約20H／グローバルな環境／年休120日・土日祝休み～
エンジニアの人材提供サービスや、海外進出ビジネスコンサルティング、日本語学校運営など様々な事業を展開する当社にて、エンジニア採用担当としてご活躍いただきます。

■業務概要：
外国籍のエンジニア採用をメインで行ってきた同社にて日本人エンジニアの採用をご担当いただきます。

＜具体的な業務内容＞
日本人エンジニアや外国籍エンジニアの採用業務をご担当いただきます（日本人8割、外国籍2割）
各種媒体やSNS（Linkedinなど）を活用し日本人エンジニアの母集団形成から採用までご担当いただきます。外国籍のエンジニア採用においては海外の関係子会社との折衝、SNS（Linkedinなど）を用いて人材獲得をしていただきます。
また、媒体選定から採用手法の選定まで裁量権を持って活動できます。

■組織構成
日本人エンジニアをメインに採用するチームには今回募集しているリーダーの下に日本人リクルーター2名を配置予定です。

■社風：
若さあふれるバイタリティーのある社風です。経営者と社員が融合しており、風通しが良い企業です。社員が生き生きとして働くことができるように環境整備を経営の基本とされています。

■事業内容：
・世界基準のエンジニアによる、日本国内の顧客企業への人材提供サービス（紹介／派遣）
・海外進出ビジネスコンサルティング（インド等）
・日本語学校運営（インドチェンナイ）

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
※業界未経験歓迎・職種経験不問
■必須条件：
・採用経験をお持ちの方
・人材業界で従事してきた方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市中区山下町51-1 読売横浜ビル2F
勤務地最寄駅：みなとみらい線／日本大通り（3出口）駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
無
基本的に転勤はありません。希望がある場合は考慮致します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～17:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は就業時間の一例です。■残業時間：20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限3万円
寮社宅：借り上げ社宅制度有り（応相談）
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（資格取得祝い金の支給、TOEIC(R)テスト・キャリアコンサルタント・ITパスポート等）
■学習支援制度（スクーリング費用の補助、英語学習・キャリアコンサルタント・ITパスポート等）

＜その他補足＞
■出張手当
■代休制度
■起業支援制度（上限 1,000万円）
■永年勤続休暇制度
■在宅勤務制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■夏季休暇
■年末年始休
■永年勤続休暇（5年／10年）
■慶弔休暇
■創業記念日休暇（6月3日）
■慶弔休暇
■産前／産後休暇
■育児休暇