株式会社サイバー・バズ
【渋谷】経理(リーダー候補)◆グロース上場/SNSマーケティング事業展開の/スキルアップ環境◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【グロース上場/大手企業との取引多数!急成長中SNSマーケティング市場で拡大中の注目企業/残業月平均30H/年休124日】
■業務内容:スキルやご経験に応じて下記業務をお任せします。
・経理業務全般(月次・四半期・年次決算)
・連結決算
・税務申告(税理士連携)
・監査法人対応
・開示業務(有価証券報告書/決算短信作成など)
・J-SOXに関する業務
・社内制度、規程類の作成(整備) etc
■入社後の流れ:
まずは月次決算からその後、四半期・年次決算業務をお任せし、業務に係るなかで当社の事業理解を深めていただく予定です。その後は連結決算や監査法人対応、内部統制業務などもお任せしたいと考えております。
■組織体制:
経理チームは経営管理部長(40代男性)、マネージャー、メンバー2名(女性)にて構成されております。中途入社者が多く、風通しの良い環境です。
監査法人トーマツでのマネジメント経験や楽天グループで経理部長経験のある経験豊富な部長のもと、日々の経理業務から「上場企業としての高レベルな業務へ挑戦していきたい」という方を募集しており、後の経理チームのリーダー候補として組織を牽引していただきたいです。ご本人の志向性によって、管理会計やIR、財務にもチャレンジ可能です!
■特徴・風土:
スピード感のある会社で、未経験の業務にもチャレンジし、経験を広げ成長出来る環境です。個人の成長と組織の目標達成を両立出来る組織を目指しています。若い組織ですので、全員で手を動かしながら、早いスピード感や積極性をもって仕事をしています!
■市場と当社の特徴について:
・2023年のソーシャルメディアマーケティング市場は1兆899億円、前年比117%の見通し。2027年には2023年比約1.7倍、1兆8,868億円になると予想される成長市場です。
その中で当社は網羅的なSNSマーケティング手法を提案することができ、SNSマーケティングNo,1企業を目指して現在も成長中の企業です。
・当社は2019年に東京証券取引所マザーズ市場上場(現:グロース市場)しております。若手社員が多く、積極的にやりたいことに挑戦できる環境です。
ボトムアップで積極的に自らのアイディアや企画を反映することができ、成長スピードが早い点も特徴の一つです。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・月次決算補助以上の実務経験(目安:経理経験3年程度)
※事業会社に限らず事務所出身の方もご応募ください!
・簿記2級以上お持ちの方
■歓迎条件:
・簿記2級をお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町12-10
勤務地最寄駅:JR線・銀座線・井の頭線・東横線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
408万円~708万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):2,917,512円~5,062,788円
固定残業手当/月:96,874円~168,101円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
340,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
ご本人のご経験・ご希望により変動します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額5万円迄
住宅手当:2駅ルール、どこでもルール
社会保険:【健康保険】
関東ITソフトウェア健康保険組合加入
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■社内勉強会、マネージャー昇格時研修、幹部研修等がございます。
<その他補足>
■家賃補助制度(2駅ルール:渋谷から2駅以内であれば3万円の補助/どこでもルール:入社5年目からはどこに住んでいても月5万円の補助支給)
■試して100万円制度(提案のためにクライアント商材購入費用は会社が補助)
■認可外保育園費用補助制度
■ママパパ向けお子様体調不良時のリモート制度
■各種インセンティブ制度
■婦人科検診
■社内親睦会費補助制度(達成者会食等)/慶弔見舞金制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
夏期休暇(7月1日~11月30日までの期間に3日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、慶弔休暇、休んで5制度(入社3年目以上の正社員の方に対し、毎年5日の特別休暇付与)、リフレッシュ休暇
会社概要
- 事業概要
2006年に創業してから、ソーシャルメディアを中核とした事業を営んでいる当社。「コミュニケーションを価値に変えたい」という社長の想いのもと、過去の常識や成功体験にとらわれることなく、新規サービス・新規事業などを生み出し続けております。当社が大事にしているのは能力よりも人間らしさです。相手の立場に立ってそれぞれが自考自創し、今出せる最大限のクオリティを追求しています。同じ想い、同じ志を持った仲間を大切にする組織づくりをしています。
- 所在地
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町12-10- 設立
- 2006年4月
- 従業員数
- 175名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 478百万円
- 売上高
5,757百万円
- 経常利益
- 412百万円
- 平均年齢
- 29歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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