株式会社日比谷情報システム
【在宅可◇ネットワークエンジニア】残業13.7hで働きやすさ◎／研修制度多数有り／チームでのアサイン
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～第二新卒歓迎／明確な評価制度有／上流工程に挑戦化／チーム体制での仕事／大手企業とのお取引多数／住宅手当有／健康経営優良法人認定～
■業務内容：
独立系SIerである当社において、ネットワーク案件の要件～テストまでをご担当いただきます。設計・構築・運用のいずれかを適正やご経験に応じて配属いたしますが、ご本人の希望もお伺いしながら業務をお任せいたします。
<案件例>
・大規模端末一元管理システム運用案件／エンドユーザ様企業ネットワーク・社内OAサーバ新仮想基盤構築 等
https://www.hibiya-info.co.jp/case_studies/
<主要お取引先>
三菱電機、三菱電機インフォメーションネットワーク、伊藤忠テクノソリューションズ、キヤノンITソリューションズ、ジャステック、ハイマックス等
■組織構成：
必ずチーム配属でプロジェクトに参画いただきます。各プロジェクト（案件）には必ず当社のリーダークラスが参画しており、上司のサポートを受けながら心理的安全性の高い中就業いただけます。(平均年齢36.7歳)
■就業環境：
プロジェクトや案件における課題や問題をお客様にしっかりと申し入れることで、お客様と対等な立場で働きやすい環境を整え平均の残業時間は13.7hとなっています。過渡期には一時的に稼働・負荷が上がることはありますが、心理的安全性の高い就業環境を確立しています。
■本ポジションの魅力
（1）早いスピード感で上流工程に挑戦可能
経験者であれば入社後2～3ヶ月で要件定義に関わった実績もあり、経験が少ない方でも多くの方は1～2年で上流工程に携わっています。運用・保守経験の方でも当社で上流工程に携わることが可能です。20代後半で入社し30代前半で管理職になる者もおります。
（2）150以上のスキルアップのための研修制度有
ITスキルが身につく研修からビジネススキル研修まで、選択して受講できる研修制度が充実しています。年間研修予算300万円以上で、社員教育に力を入れています。
■評価制度
グレード制度を採用しており実績や経験に応じて給与が決まる形式となっており、各階級、昇格のポイントが明示されており透明性の高い評価制度になっています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
企業ネットワークの運用経験2年以上
<運用に携わったことがある方からのご応募お待ちしております！>
勤務地
本社
住所：東京都江東区亀戸6-8-5 ヒビヤ情報亀戸ビル2F
勤務地最寄駅：ＪＲ線／亀戸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■全社平均残業時間：13.7時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与・待遇に変わりなし
給与
440万円～470万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：295,000円～321,000円
その他固定手当/月：15,000円～60,000円
＜月給＞
310,000円～381,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルにより前後する場合あり。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月・12月）
■決算賞与：直近5年で4度支給（4月）
■モデル年収：
年収562万円（経験7年 チームリーダー：各種手当、賞与、残業20H込）
年収652万円（経験10年 課長候補：各種手当、賞与、残業20H込）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者1万円／月、子供1人につき5千円／月
住宅手当：実家1万／月、世帯主2万／月、既婚3万／月
社会保険：※東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)に加入
退職金制度：勤続5年以上の社員対象
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：
入社時研修、OJT、ビジネススキル研修、ITスキル（開発言語、S/W、H/W、製品等）研修
■資格補助：
取得資格の難易度に応じて報奨金を支給
※受験料を全額若しくは一部会社負担
＜その他補足＞
※東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)に加入
・保養所：箱根の森、三浦シーサイドクラブ、金谷城スポーツセンター、アルペンドルフ白樺
・運動施設：スポーツジム(飯田橋、西新橋、東中野)、プール(飯田橋)、総合スポーツグラウンド(大宮)、ゴルフ場(成田)、ゴルフやフットサルなどのサークル
・補助金：慶弔金(結婚、出産、傷病見舞い、弔事等)、社長賞、事業別優秀賞、永年勤続手当(5年・10年・20年・30年)、資格取得報奨金、リファーラル採用報奨金100,000円～500,000円
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、年5日以上の有給休暇等
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
(1)システム開発：
Webシステム開発を中心に、大手SIerと協業してシステム開発を行います。
特に、Javaによるサーバサイドやバックエンドのシステム開発やDWHに強みがあります。
(2)インフラ設計・構築：
大手SIerとの協業や入札による案件受注など幅広い分野でインフラ基盤の開発を行います。
(3)ITサービス：
オンプレや仮想化・クラウド基盤における様々な業務システムの運用(サーバ・ネットワーク管理、システム管理など)を行います。- 所在地
〒136-0071
東京都江東区亀戸6-8-5 ヒビヤ情報亀戸ビル2F- 設立
- 1991年9月
- 従業員数
- 100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
