レバレジーズ株式会社

【事業企画】新規サービスの企画に携われる／戦略立案～実行まで一連業務に挑戦！黒字経営の安定企業

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【創業以来黒字経営／「働きがいのある会社ランキング」7年連続ベストカンパニー】
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
新規サービスである新卒ITエンジニア特化のイベント事業/メディア事業において、グロースのための事業企画に携わっていただきます。
toB・toC問わず、戦略策定、プロジェクト立案・実行、数値改善など事業拡大のために活動します。
■業務詳細：
＜イベント事業＞
（1）既存イベントの企画業務：2023年に初開催した、レバレジーズグループ内最大級のイベント「レバテックルーキーEXPO」の企画業務をお任せ。2024年度からは「EXPOウィーク」として1週間毎日、就活セミナーや企業を招待してのコンテンツを開催することで、新規ユーザーの獲得を目指すなど新たな取組を行います。
（2）新規イベント立ち上げ：現時点では「選考直結型1on1イベント」「レバテック主催選考イベント」「toC向けセミナーの通年開催」など大規模イベントのみでは応えきれない市場のニーズに対して、新規のイベントを企画・立案し、各職種と連携して実行まで担う業務をお任せします。事業全体に大きな影響力をもつ重要な業務です。
＜メディア事業＞
（1）スカウト事業のサービス改善：顧客のサービス活用のためのコンテンツ制作や、toCユーザーの利用促進のための各種施策など顧客/ユーザーのサービス利用体験の向上を目的とした企画業務です。
（2）新規求人ナビサービスのコンテンツ企画：2024年10月リリースの完全な初期段階のサービス「求人ナビ」の企画をお任せ。求人検索のみならず、就活全般に関する良質なコンテンツを提供するため、就活ノウハウや企業紹介記事等のコンテンツ制作もお任せします。
■キャリア制度
同一事業部内で他にも複数のサービスを運営しているため、将来的には、既存事業であるエージェントサービス、プログラミングスクール等の企画まで業務の幅を広げるだけでなく、早期からマネジメントポジションに進むことも可能です。全社的にキャリアチェンジの選択肢は豊富にある会社ですので、将来的には培った専門性を生かして他ポジションへの挑戦も可能です。
■同社について
レバレジーズは2005年に創業以来、黒字経営を継続し2023年度は年商1149億円となりました。数々の受賞歴もある成長企業です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
イベント・メディア・セミナー・記事などコンテンツ企画経験（toC/toB不問）

■歓迎条件：
・メディアコンテンツの制作・ディレクション経験
・企画職として、事業KPI・KGIの改善に大きく寄与した経験

＜勤務地詳細＞
渋谷桜丘支店
住所：東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー25F・26F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲】会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間は最大6ヶ月（給与は本採用時と同額）となります。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
住宅手当：ご近所手当※福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■オンライン英会話無料受講制度
■ビジネス雑誌読み放題

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室有）
・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
・禁煙サポート制度
■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者：2万円／月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者：1.3万円／月 支給
■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど飲食物も適宜支給
・ライスやレトルト食品、スープも充実

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

夏季休暇・年末年始休暇、年次有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇、婚姻休暇、出産補助休暇、忌引き