株式会社マイナビEdge

【関東／未経験歓迎】ITエンジニア(オープンポジション)※ITのキャリアをスタートしたい方

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～実務未経験歓迎／現住所・ご希望からの配属先考慮／希望に沿わない転勤なし／自身のなりたいエンジニアになれる豊富なサポート体制～

■当求人のポイント
実務未経験の方でも、学生時代の経験や自己研鑽でプログラミング知識を習得した経験があれば歓迎します。ITエンジニアとしてのキャリアをスタートしたい方におすすめの求人です。

■業務内容：【雇入れ直後：情報系設計開発業務】
システム・アプリや制御組込の設計開発業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】

《業務例》
●システム・アプリ開発
産業向けの開発案件が多い為、将来性のある汎用的な開発スキルを磨くことが出来ます。
・産業ロボット向けWebUIの開発
・Android TV、カーナビシステム開発
・電車・飛行機・自動車など向け訓練用シミュレーターのアプリケーション開発
・XR開発

●制御組込開発
電子機器を動かすためのプログラムのことで、電気で動作する機器の多くに内蔵されています。
・自動車：自動運転の制御ソフト・画像認識処理ソフト設計／ADAS設計開発
・情報通信機器：家庭用ゲーム機器組み込み制御開発
・産業機械：産業用ロボットアプリ開発

■当社の特徴：
・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担当しています。
・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。
エンジニアのスキルだけでなく、キャリアや働き方についても相談できる環境です。

■研修について：
入社後は研修センターにて基礎知識や実践研修を行い、配属決定後は配属先の業務内容に応じたカスタマイズ研修を実施しておりますので未経験の方でもご安心ください。また、取得する資格に応じた資格手当制度も充実しておりスキルアップがかなえられる環境です。

■キャリアについて：
一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。

■取引先例（敬称略）：
日産自動車(株)、本田技研工業(株)、(株)SUBARU、パナソニック(株)、三菱電機(株)、キオクシア(株)、三菱重工業(株)、富士通(株)　等

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・プログラミングの知識をお持ちの方（学生時代・自己学習でも可)

＜勤務地詳細1＞
クライアント先（関東）
住所：東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
【雇入れ直後：技術センター】
住所：東京都大田区南蒲田2-16-1 テクノポートカマタセンタービル6階
勤務地最寄駅：京急本線／京急蒲田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間平均：14.7時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円/月まで支給します。
家族手当：福利厚生欄に記載
寮社宅：会社都合で転居を伴う場合独身寮あり（35歳まで）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
定年60歳、継続雇用65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
共通技術、専門技術・実践研修
カスタマイズ研修、通信教育奨励制度
資格支援研修、資格取得補助金（合格時）、資格手当支給


＜その他補足＞
●時間外手当（1分単位で全額支給）
●家族手当：配偶者10,000円／月、子（1人につき）2,000円／月※世帯主に限る
●資格手当：1,000円～50,000円／月
●資格取得補助金（合格時）
●独身寮制度（会社都合での転居を伴う異動の場合独身寮あり）※35歳まで
●通信教育受講奨励金制度
●奨学金返済補助制度
●財形貯蓄制度
●企業型確定拠出年金制度
●契約保養所
●社内レクリエーション
●親睦会補助制度
●サークル活動運用
●永年勤続表彰金制度
●退職金制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

※就業先により異なる
完全週休2日制(土・日)祝日、休暇（夏季・年末年始・有給・慶弔）
■有給休暇：入社月から6ヶ月勤務後、初年度10日付与。
年間休日：昨年度実績