掲載予定期間:2024/11/14(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/11/14(木)

楽天コミュニケーションズ株式会社

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【二子玉川駅/楽天グループ】パートナーセールス◆マネージャー候補/国内1200社以上で導入/福利厚生

正社員
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仕事内容

【二子玉川駅/楽天グループ】パートナーセールス◆マネージャー候補/国内1200社以上で導入/福利厚生

【楽天グループ/モバイルネットワークのリーディングカンパニー/福利厚生充実】「※変更の範囲:会社の定める業務」
◎事業として右肩上がりに成長しており体制強化を進めるための増員です。

■業務内容:
・弊社サービスの提案営業を行っていただきます。
基本的にはパートナー(再販売事業者、代理店)と協業し、共にユーザーを訪問して案件を獲得していく形となります。パートナー戦略、商材提案力双方にてよりサービスを拡大頂きたいと考えております。
市場のニーズに合わせたサービス開発を企画立案する所もやりがいの一つです。

【取り扱い商材】
・モバイルサービス(法人向け楽天モバイル、データSIM)
・IP電話サービス(0AB-J、050、0120)
・インターネットサービス(光回線、ISP)
・働き方改革ソリューションサービス(BYODサービス、アプリ等)
・各サービス販売に伴う端末/設備の販売

【販売方法】
 再販(OEM)、代理店、直販

【営業方法】
 定期コンタクト(訪問・電話・Web会議等)→課題確認→提案→結果確認→改善提案のPDCA

■部門:
・創業時代から主力事業である法人向け通信サービスを担当する部門です。
・担当事業セグメントは音声サービスの再販売、IP電話サービス、インターネットサービスです。

■キャリアパス:
・ご経歴とご希望に応じ、早期にマネジメント業務をお任せしたいと考えております。

■当社について:
・楽天グループにおけるDX支援会社としての役割を担っています。
・楽天グループが持つテクノロジーと資産を掛け合わせ、当社独自の付加価値を加えたソリューションを法人のお客様にお届けし、お客様のデジタル変革に貢献するというミッションがあります。
・当社が提供するソリューションは、従来のIP電話/インターネット接続に加えて、モバイル、IoT、クラウド、コンタクトセンター等多岐に渡ります。社内ではこれらの分野におけるプロ達が日々挑戦を続けています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
法人に対しての課題解決営業(ソリューションセールス)経験3年以上

■歓迎条件:
・通信(固定・モバイル)/通信機器販売等での勤務経験をお持ちの方
・IT関連の無形商材やサービス提案のご経験をお持ちの方
・TOEIC(R)テストスコア650点以上
・代理店/パートナーセールスのご経験
・マネジメントのご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都世田谷区玉川1‐14‐1 楽天クリムゾンハウス
勤務地最寄駅:田園都市線/大井町線/二子玉川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:本社オフィスおよび会社の指定する場所(会社が認めた場所に限る)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
TOEIC(R)700点以上を未保有の場合、契約社員採用(1年)、もしくは1年以内のスコア取得を選択【契約の更新:無】
試用期間中も待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):450,000円~590,000円
固定残業手当/月:83,000円~90,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
533,000円~680,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給・賞与:年2回(6月・12月)※いずれも人事評価による
■評価指標:
・定量、定性の基準があります。
・クオーター単位で定めつつ上期・下期で目標設定を行い、数値目標、行動目標をそれぞれ立てていきます。
・活動が見える化されており、それが実績につながっているかに基づき評価されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(当社規定による)
住宅手当:社命転勤者には家賃補助あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:定年到達後勤務延長制度あり(最大65歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
中途新人研修、e-learning講座、管理職研修、通信講座、社内勉強会、TOEIC(R)テスト IP受験 、グループセミナー、OJT等の実施、提携の英語学習プログラムの受講制度、ライブラリ(個人学習スペース)

<その他補足>
■カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料)
■オフィス内コンビニエンスストア
■フィットネスジム「Rakuten Fitness Club &Spa」(有料)
■ヘアサロン「Rakuten Salon」(有料)
■ランドリーサービス「Rakuten Cleaning」(有料)
■マッサージ&鍼「HARI-UP」(有料)
■社内託児所「楽天ゴールデンキッズ」
■フットサル、バスケ、サバイバルゲーム等グループ同好会(補助有)
■その他、年末グループ全体納会やランチ会などイベント多数

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇など
※部署や勤務地によって休日はシフト制となる場合あり

会社概要

事業概要

■企業概要:
楽天グループの通信中核会社として『The New Value Enabler towards our Digital Society 』というビジョンのもと、従来からの固定系通信サービス(マイライン、IP電話、インターネット接続サービス)に加え、モバイル、クラウドサービスなど今後の『Everything over Digitalization』を見据えたソリューションを提供するICT事業の会社です。IP プラットフォーム上での音声やデータ、コンテンツやアプリケーションなどの新たな可能性を創出すべく、さらなる事業展開・拡大を目指します。

所在地

〒158-0094
東京都世田谷区玉川1‐14‐1 楽天クリムゾンハウス

設立
2000年3月
従業員数
254名
上場市場名
非上場
平均年齢
44歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011537169

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