掲載予定期間:2024/11/4(月)~2025/2/2(日)更新日:2024/11/4(月)

株式会社SEプラス

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【未経験◎】自社IT人材育成サービスの企画営業◆大手企業と取引多数/出社リモート選択可・年休125日

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【未経験◎】自社IT人材育成サービスの企画営業◆大手企業と取引多数/出社リモート選択可・年休125日

【中途入社100%/中途で入社された方の9割が未経験者/「若手が育ちやすい」環境/翔泳社のグループ企業/労働時間7h/ハイブリット勤務可】

■業務概要:
IT人材教育事業の営業職として、翔泳社の知名度を活かし、企業のIT教育ニーズに応える提案営業を行います。新規顧客の開拓を中心に、ダイレクトメールなど通じてクライアントに最適な教育プランを提案します。

■扱う商材
・翔泳社のIT書籍と組み合わせた独自のeラーニング「独習ゼミ」
・ITエンジニア向け新人研修「PLUS DOJO」
・ITリテラシー教育「LITERA-IT@SEcollege」
・新人研修の内容をカスタマイズ可能な定額制動画サービス「LEARNING-FIT」
等の教育サービス

■職務詳細:
・新規顧客の開拓(テレアポ、ダイレクトメール、問い合わせ対応)
・IT教育サービスの提案、販売、契約手続き
・既存顧客へのフォローアップ、追加提案

■入社後:
【2週間~1ヶ月】
IT業界や当社の事業・商材、その他関わりのある職種についての座学研修がございます。
【1年目】
お客様へのアポ取りや提案の方法など、先輩社員とのOJTを通じて業務を習得します。営業方法については最初はトークスクリプトに倣って勉強しますので、営業未経験の方でも安心していただけます。1年目で1人前の営業になれるよう、フォロー体制が整っております。
【2年目】
IT教育サービスの企画・改善にも挑戦していただき、お客様への追加提案にも携わります。

■配属部門:
営業部:20名(エンジニア5名)
年齢層:20代7割、30代3割
男女比:4対6
中途割合:95%が中途採用です。9割の方が未経験でのご入社です。
社内の雰囲気としては明るく、頻繁にコミュニケーションを取られる活発な方が多いです。人柄の良さからご入社を決められた方が多くいらっしゃいます。

※面接前に弊社のHPや採用サイト、Wantedlyの情報をご確認ください。
会社HP:https://www.seplus.jp/
採用サイト:https://www.seplus.jp/newrecruit/public/
Wantedly:https://www.wantedly.com/companies/seplus

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
\職種未経験・業種未経験歓迎<アパレル販売員・塾の講師・ジュエリー販売員など未経験者活躍中>/
■必須要件:
・IT分野に興味のある方
・教育に興味のある方
・営業職に興味のある方
・チームプレーが好きな方

勤務地

<勤務地詳細>
株式会社SEプラス
住所:東京都千代田区二番町11-19 興和二番町ビル2F
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/麹町駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~18:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
【変更の範囲:無】

<試用期間>
3ヶ月
待遇に変化はございません。

給与

<予定年収>
378万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,678,916円
その他固定手当/月:20,000円
固定残業手当/月:71,757円(固定残業時間44時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
315,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
その他固定手当:テレワークでの手当となっております。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
入社後2週間の座学研修
研修後はOJTによる教育期間が1年程度
会社支援の下、ITパスポート試験等の情報処理技術者試験(国家資格)に挑戦することが可能

<その他補足>
各種社会保険完備
退職金制度
その他制度
社員旅行

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年に4回土日の業務がありますが、代休を取得できます。
年間休日125日以上
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
慶弔休暇
出産・育児休暇
リフレッシュ休暇
誕生日休暇

会社概要

事業概要

【当社について】IT系書籍の出版でお馴染みの翔泳社の子会社として2001年に設立。IT業界にドメインをおくSEH&Iグループの一員として、「Small but Essential-小さくとも本質を-」をテーマに、人材育成や医療系人材紹介を軸に本当に必要とされるサービスを企画し、運営しています。

所在地

〒102-0084
東京都千代田区二番町11-19 興和二番町ビル 2F

設立
2001年11月
従業員数
49名
上場市場名
非上場
資本金
17百万円
売上高

776百万円

平均年齢
32歳

応募方法

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この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011538202

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