掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/18(月)

株式会社プロスパー

【熊本/玉名】未経験から車の整備士目指せる~店舗数全国NO.1車検専門チェーン『コバック』での就業~

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【熊本/玉名】未経験から車の整備士目指せる~店舗数全国NO.1車検専門チェーン『コバック』での就業~

【店舗数全国NO.1車検専門チェーン『コバック』での就業/正社員/転勤無し/幅広い年代の社員が在籍しており、馴染みやすい環境/未経験から手に職/明確な評価制度】
車検のコバック玉名築地店の運営および自動車修理を行っている当社にて、自動車の整備をお任せいたします。

■業務内容:軽自動車含む乗用車の整備業務全般をお任せ致します。
実際の車検を通すに至るまでのメカニックによる車検不適合箇所や推奨交換の案内や説明をおこなっていただきます。
・車の車検、定期点検整備
・オイル交換、タイヤ交換、カーナビ取付など
・用品取付、洗車、清掃
・見積もりなど帳票類の作成
・お客様への整備内容の説明 等
お客様がご来店された際のお車の入庫誘導から見積もり(現車プレゼンと呼びます)など行っていただきます。

入社後は「3級自動車整備士」の資格を取得していただき、その後「2級自動車整備士」、そして整備士資格の最高位「自動車検査員」の資格にチャレンジしていただきます。
当社では車検の完成検査をしていただきます。費用は会社が負担しながら、有資格者があなたを支援しますので、安心してチャレンジしてください。

明確な評価制度があり、技術によってランクが変わり給与にも反映されます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・普通自動車免許(AT限定可)

■歓迎条件
整備士資格保有者

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:熊本県玉名市築地312-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■繁忙期は残業増加します。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
250万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円~300,000円

<月給>
180,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:1月あたり0円~21,000円(前年度実績)
■賞与:年2回/計1.30ヶ月分(前年度実績)
【年収例】
入社3年目:20代~30代:380万円~480万円

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:毎月10,000円まで
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(利用実績多数あり)

<その他補足>
健康診断

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数101日

※週休二日制(シフトにより月8日) 第2、4日曜日固定休み

産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・夏季休暇・GW休暇・年末年始休暇・バースデー休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
自動車整備(車検・一般整備・法定点検・鈑金塗装)、自動車販売(新車・中古車販売)、レンタカー、損害保険代理業を行っています。

所在地

〒865-0065
熊本県玉名市築地312-7

設立
1983年12月
上場市場名
非上場
資本金
18百万円
売上高

264百万円

平均年齢
47.1歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011548186

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