株式会社キャタラー

【静岡/磐田】自動車用触媒の要素技術開発/設計◆自動車用触媒の国内トップクラスメーカー

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■本業務のミッション：
触媒開発室は排ガス浄化触媒向けの要素技術開発/設計を担当(共同開発先のお客様対応有)をお任せします。近い将来(約5年後)の材料/スラリー/触媒における技術課題を抽出し、網羅的に対応し、製品開発部での排ガス浄化触媒開発を行っていただきます。
■組織：
室長(40代)を筆頭に、以下2つのチームに分かれて業務を行っています。
◇将来課題グループ（リーダー1名(40代)、 サブリーダー3名(40代×1名、30代×2名)、メンバー4名(30代x1名、20代x3名)）
・カーボンニュートラルに向けての基盤技術開発、スラリーの開発、ゼオライトの開発　など　※大学との共同研究も行っています
◇材料開発設計グループ（リーダー1名(30代)、サブリーダー4名(40代×1名、30代×3名)、メンバー4名(20代x4名)）
・材料開発、材料の構成確認、薬液の試作　など
■業務詳細：
上記いずれかのグループに適性や希望から配属します。そこで、2～3名のチームになり、以下業務をお任せします。
（1）リーダーと検討計画を作成
（2）各種実験
（3）結果まとめ、考察、議論
（4）報告書作成、打ち合わせでの報告(他チームや上司を入れて5-10人程度)
■本業務のやりがい：
・最先端の研究開発に携わりながら、粉体材料の幅広い解析スキルを習得できます。
・優れた材料を開発することで、製品開発部が開発する触媒の性能向上やコストダウンにつながり、より多くのお客様に活用いただけるようになります。そして、自社触媒が採用された自動車の排ガスがよりクリーンになり、地球環境保全に貢献できます。また、触媒中に使用する貴金属量を低減でき、エンドユーザーに良品廉価な自動車を届けることができることも魅力です。
■自動車業界の将来性と触媒の関係性について：
世界的にEV化が進んでいる自動車業界において、ハイブリットやプラグインハイブリットといったエンジンと電気を併用する自動車にも触媒が利用されており、2060年までを見ても触媒の需要は現在よりも増えると予想されています。
また、環境規制も年々強化されており、これまで未規制であった物質の追加や認証試験条件の変更など多くの追加要求がくることが想定されていることから、排ガス浄化触媒の開発は引き続きニーズ高く、お客様の期待に応えていきます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・大学や前職場で研究または開発を経験しており、化学実験ができる
・基本的なPCスキル（Excel・PowerPoint）
■歓迎要件：
・CeZr複合酸化物の合成、キャラクタリゼーションの知識
・ゼオライトの合成、キャラクタリゼーションの知識
・エンジンや排ガス浄化触媒の知識、開発経験があると尚良し
・データサイエンスを活かした業務に関わったことがある

＜勤務地詳細＞
アーク・クリエイションセンター【研究開発拠点】
住所：静岡県磐田市下野部1905番地10
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
有
※入社後、異動による勤務地変更の可能性があります

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
■残業時間は30時間程度/月ですが、業務により増減することがあります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中条件変更なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：片道20km以上の場合は高速利用可能（手当有）
家族手当：配偶者19500円 2人目/3人目3500円
住宅手当：2～3万円の家賃補助あり（条件あり）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：DC/DB制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、各種階層別教育、専門教育、語学研修など
＊入社後研修あり（触媒の基礎知識から教えます）その他、e-ラーニングを活用した研修システムも整えており、スキルを身に着けやすい環境です。

＜その他補足＞
■家賃補助補足：
磐田研修開発センター勤務の場合は周辺に社宅・寮がありませんので、入寮条件を満たす場合のみ家賃補助をいたします
＜条件＞勤務地から20km以内に住居を有しないこと。入居期間は入社より8年間
■食堂完備(最大250円/食)
■制度：社内貯金、財形貯蓄、退職年金制度、持家提携融資利子補給、車両購入資金貸付、慰安会補助金、定年後再雇用制度

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■原則土日休み、GW・夏季・年末年始長期休暇あり
■休暇：年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔関係特別休暇など