掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/18(月)

株式会社メイテック

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【九州】機械設計開発~東証プライム上場/業界NO.1/エンジニアのキャリアに向き合う企業~

正社員
5名以上採用
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仕事内容

【九州】機械設計開発~東証プライム上場/業界NO.1/エンジニアのキャリアに向き合う企業~

【東証プライム上場/業界No.1/コロナ禍でも稼働率9割超/リーマンショック時リストラ一切なし/上流工程に携われる/エンジニアのキャリアを全力支援】

■職務内容:※ご自身の進みたいキャリア、経験やスキルに応じて担当業務・案件を検討。
同社顧客先における機械系開発業務。3D-CAD、2D-CADを使った機械設計および実験、評価、解析業務等。

■製品例:
自動車及び自動車関連部品(エンジン/ボディ、車載電装品等)/電気電子機器(AV機器、デジタル家電、携帯電話、白物家電等)/精密機器(先端医療機器、分析装置、測定機器等)/生産機器(半導体製造装置、生産ラインロボット等)等
(変更の範囲:会社の定める範囲)

■メイテックグループの特徴:
(1)生涯プロエンジニアとして働ける環境…エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。半年に1回拠点長との面談があり、自身のキャリアしっかり見つめ、目指したい方向性を考える場が設けられております。担当営業との面談も設定され、現時点のスキルを見つめ将来的にどんな経験を積むべきかを相談できる環境があります。
また、業界トップクラスの実績を持つため、多くのお客様から厚い信頼を獲得しております。開発の上流工程から携われるだけではなく、中には外注選定を任されているエンジニアもおります。1974年の設立以来、600名以上のエンジニアが定年を迎えております。
(2)充実の研修体制…「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会を提供しております。年間550回の技術研修の他、当社エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されるなど、エンジニアとしてプライドを持ち、常に技術力の鍛錬を行っております。
(3)エンジニアとしてのキャリアアップ:
当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム(BMS)という社内システムで管理しております。
エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何かしらの機械系のエンジニア経験をお持ちの方(機械設計開発業務経験や評価・解析、生産技術の経験等歓)
※目安2年以上

勤務地

<勤務地詳細>
就業先によって勤務地が異なります。
住所:福岡県 福岡県福岡市博多区博多駅前2-20-1大博多ビル11F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

ご本人のキャリアアップを第一に考え、
ご希望を考慮し、決定することといたします。


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
就業先の企業によって異なります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員採用です。

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
495万円~860万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):248,500円~400,400円
その他固定手当/月:1,500円~142,966円

<月給>
250,000円~543,366円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力・経験・年齢等を配慮野上、同社規定により決定します。
■平均モデル年収:残業(30H想定)住宅手当込
・30歳:633万円(月収:42万1618円)※子1名扶養の場合
・40歳:761万円(月収:50万7127円)※子2名扶養の場合

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子供手当有:子1人13300円
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:単身25000円 配偶者35000円の負担で社宅
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
全国4ヶ所の研修施設にて実施(年間投資13億円)
アドバンス研修(CATIA、Pro/E、I-DEASなどの先端技術)、公的資格取得支援(技術士、技能検定などの公的資格取得の支援)、通信教育等

<その他補足>
■資格取得奨励金、通信研修補助金
■メイテック健康保険組合:各種付加給付(医療費自己負担2万円迄 等)、人間ドック受診補助
■財産形成関連:社員持株(メイテックグループホールディングス株)制度(奨励金5%付加)財形貯蓄奨励金制度(奨励金1~5%付加) 
■業務災害付加給付、慶弔見舞金、遺族補償制度(育英年金等)
■退職金・退職年金制度、福利厚生サービス「ベネフィット・ワン ベネフィット・ステーション」
■団体扱い保険制度、住宅利子補給制度、財形住宅融資制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

完全週休二日制(土日祝日休み)GW、夏季、年末年始に連続休暇有り。有給休暇(半日休暇制度あり)、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等の制度有

会社概要

事業概要

■事業内容:エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)※労働者派遣事業許可番号「派 23-301659」

所在地

〒243-0123
神奈川県厚木市森の里青山15-1

設立
2023年4月
従業員数
8,483名
上場市場名
非上場
資本金
800百万円
売上高

126,976百万円

経常利益
17,660百万円
平均年齢
39.26歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011551487

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