掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/19(火)

トヨタ自動車株式会社

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【静岡裾野/転勤なし】設計アシスタント職※CATIAあるいはCreoの経験歓迎(業務職)【GR】

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正社員
転勤なし
上場企業
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【静岡裾野/転勤なし】設計アシスタント職※CATIAあるいはCreoの経験歓迎(業務職)【GR】

【成長領域に1兆7000億円、人的資本に3800億円の積極投資/フルラインナップの完成車メーカーとして、全方位での自動車開発/未来のモビリティー社会実現に向けたインフラ関係領域にも積極投資】
<日本企業史上歴代最大級の時価総額(2024年1月時点)/「クルマをつくる会社」から「モビリティ・カンパニー」へ>

■採用の背景:
モータースポーツ起点のもっといいクルマづくりに向けて、開発現場をサポートするための人材を求めています。

■概要:
設計アシスタントとして『モータースポーツ起点のもっといいクルマづくり』に向けたパワートレーン製品開発のサポートをお任せします。

■具体的には:
・設計者指示に基づくCADによる3Dモデルおよび図面作成(設計変更・修正等)
・3Dモデルベースの簡易CAE、CFD解析
・組立図/バラシ図の作成

<使用ソフト>
CAD:CATIA、Creo

■職場イメージ:
・トヨタのモータースポーツを支える最前線のパワートレーン開発組織として『モータースポーツ起点のもっといいクルマづくり』の起点となる部署であり将来の市販化に向けた先行開発を牽引する部署です
・CADスキルを活かしながら、設計者と距離近く、技術的な知識も学べる環境がります

■ミッション:
・すべてはお客様の笑顔のために、モータースポーツを通じ『人』と『技術』と『モノづくり』と『商品』を鍛える
・『モータースポーツ起点のもっといクルマづくり』に向け、レースエンジン開発技術の量産エンジンへのフィードバックを推進

■やりがい:
・モータースポーツ開発の現場ということもあり、スピード感を持って業務推進する環境は大変さもありますが同時に他では味わえないやりがいを感じていただくことが出来ると思います。
・『モータースポーツを起点のもっといいクルマづくり』に向け、高効率なモータースポーツ開発プロセスを用いて市販車両開発にも貢献できます

【業務職について】
「特定の業務領域」で、高い実務力を活かし、自ら考え、関係者を巻き込みながら業務プロセスを改善する業務となり、勤務地限定(各事業所)にて従事いただきます。
他の職種の事技職などとご年収帯も異なってきています。また、女性が多い職種です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界経験不問!CADオペレーターの方歓迎です!>
■必須条件:
CATIA/Creoのいずれかを用いたモデル、図面作成経験(3年以上)

■歓迎条件:下記に関するご経験・スキルのいずれかを有している方
・エンジン関係の知識
・エンジン関係製品のモデル、図面作成経験
・CATIAおよびCreo両方でのモデル、図面作成経験(各3年以上)
・簡易CAE、CFD解析経験

勤務地

<勤務地詳細>
静岡県(裾野市)
住所:静岡県裾野市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※神奈川からの通勤者もいます
■マイカー通勤可/無料駐車場有

<転勤>

【業務職について】
「特定の業務領域」で、高い実務力を活かし、自ら考え、関係者を巻き込みながら業務プロセスを改善する業務となり勤務地限定(各事業所)にて従事いただきます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
340万円~530万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~348,000円

<月給>
200,000円~348,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■諸手当:超過勤務手当、家族手当、通勤費補助など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:20,000円/人・月(支給上限なし) 別途説明有
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など

<その他補足>
■施設:寮・社宅、スポーツ施設、保養所(会社直営の蓼科のほか健保直営の施設、健保指定の施設など)、総合スポーツセンター、総合病院、生活協同組合など
■制度:選択型福利厚生制度「ウェルチョイス」・持家補助制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
例)住宅購入資金・車両購入資金貸付制度など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

完全週休2日制(土・日)、GW、夏期休暇9日、年末年始休暇10日

会社概要

事業概要

■企業概要:愛知県豊田市に本社を置く世界トップクラスの自動車メーカー。日本の全業種の中でも最大級の規模を誇る企業。世界初の量産ハイブリッドカー・プリウスや次世代自動車として注目される燃料電池自動車など、多種多様な自動車の製造・開発・販売を手掛けています。

所在地

〒471-8571
愛知県豊田市トヨタ町1

設立
1937年8月
従業員数
359,542名
上場市場名
プライム市場
資本金
63,540百万円
売上高

29,929,900百万円

経常利益
2,076,100百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011555138

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